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住友生命保険相互会社(大阪中央支社/西梅田営業部)

現在この求人は女の転職@typeに掲載していません。

  • レインボーコンシェルジュ(自信を持って商品を提案出来ます!)

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

保険というカタチのない商品を扱う面白さ。
それは、「自分自身」で勝負できること!

老若男女問わず、あらゆる方々の
人生のパートナーとしての信頼関係を築き上げる。
余裕のある収入を得て、自由な時間も手に出来る。

仕事もプライベートも充実しているから
日々成長している自分がいて、
単なる「保険屋」ではなく、「私」としてお客様と関わることが出来ているのだろう。

時間も収入も手に入れる環境がココにはあります。
活かすのは全てあなた次第!

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

あなたらしいキャリアプランを伸び伸びと思い描いて働くことが出来ます。

お客様の人生プランを一緒に考えるパートナーとして、よりお客様にあった商品を提供しています。お客様とのお付き合いは10年、20年と続きます。社員がじっくりと長期にわたってお客様と向き合える環境は必要不可欠なのです。 

以下はある社員の1日です。
お仕事のイメージをしてみて下さいね。


[9:00]出社
[9:15]朝礼&ミーティングで1日の予定を確認します
[10:00]企業様訪問※様々な情報をお届け
[11:30]お昼休みは大勢のお客様に会える絶好のチャンス。
       コミュニケーションを深めます。
[13:00]ランチでホッと一息
[14:00]お約束をしているお客様のご自宅へ。
       保険の提案やアフターフォローをします。
[15:30]会社に戻って1日の報告。明日の準備。


3年後も、5年後もずっとずっと働きたい・・・と思っている方、
住友生命では保険の専門知識を活かしながら、安定的に働くことが出来ます!
お客様へ安心をお届けする企業として、従業員の安心も支えたいと思っています。

充実した制度と環境があるからこそ、家庭と仕事のどちらも大切にしながら、
安心して長く働き続けられます。

この仕事で磨ける経験・能力

◎仕事もプライベートも充実できる
◎専門知識が身につく
◎毎日色んな出会いがある

アピールポイント

教育制度について

□基礎知識・スキルの習得(一般課程試験研修や商品知識等)
□活動プロセスの習得
※FP技能検定野合格可能な知識習得を目指します。
□専門知識・応用知識の習得
□FP知識を活用した販売スキルの習得
□お客様に安心して頂けるコンサルティングセールス力の習得 

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

大阪中央支社 西梅田営業部

【詳細・交通】
「梅田」駅より徒歩5~10分
【転勤の可能性】
なし
【勤務地エリア】
大阪府

応募資格

■高卒以上
■経験不問※未経験歓迎


◎営業・業界未経験の方大歓迎です。充実した教育制度をご用意していますので、営業経験や金融知識がなくても十分にご活躍いただけます!

【あると望ましい経験・能力】
入社後に研修を行うため、あなたに事前に求めるスキルはヤル気のみ!意欲的に学んでいくことで、より早く成長していけるでしょう。

配属部署

現在48名のレインボーコンシェルジュが、お客様に対して保険商品を提供しています。今後もお客様一人一人に対して、きめ細やかなサポートをしていくために新たな人材をお迎えします。

勤務時間

9:15~17:15

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏期・年末年始休暇
■年次有給休暇

待遇・福利厚生・その他

□賞与年2回(6月・12月)
□通勤費補給
□健保・厚生年金(入社翌月より付保)、労災補償あり
□出産・育児支援制度・育児休業制度あり
□介護休業制度あり
□全国各地の当社及び住友連携の構成施設(ホテル・スポーツクラブ等)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

会社概要

会社名

住友生命保険相互会社(大阪中央支社/西梅田営業部)

事業内容

生命保険業
□個人保険、団体保険など各種生命保険契約の販売と顧客サービス
□財務貸付、有価証券投資、不動産投資などの資産運用

《「子育て支援企業」として認定》
仕事と家庭の両立を図りながら、安心して働ける職場環境づくりに取り組んできた当社。平成19年5月、次世代育成支援対策推進法に基づく「次世代の育成支援に積極的に取り組む企業」として、厚生労働省大臣より認定をうけました。

設立

明治40年(1907年)5月

資本金

基金:3,690億円(基金償却積立金を含む)

売上高

保険料等収入:2兆5,485億円(平成19年4月~平成20年3月)

従業員数

43,434名

【中途入社者の割合】
100%

代表者

取締役社長/佐藤義男

備考

本社/大阪府大阪市中央区城見1-4-35
東京本社/東京都中央区築地7-18-24
支社・支部等/全国2,115ヵ所

応募・選考

選考プロセス

女の転職@typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】1次選考(適性検査、面接)

▼【STEP3】2次選考(面接)

▼【STEP4】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください 
面接会場

現在この求人は女の転職@typeに掲載していません。

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