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株式会社 エーアイパシフィック

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  • メディア企画 ★自社メディアを育てるコアメンバーを募集!

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

ネット×モバイル×動画×雑誌×クーポン×ゲーム・・・
アイデアは無限大!

独自のマーケティング論とITノウハウを活かし、
業界オンリーワンビジネスを手がけている当社。

あなたにはT~F1層の女性をターゲットにした
日本最大級の美容ポータルサイト「大和撫子」「E-life」を始め
有名雑誌モデルが送る新感覚モバイルTV「Peak」の企画をお任せします。

「経験から培った企画力、センスを活かして
これまでにない付加価値の高いメディアを創りたい!」
そんなあなたをぜひお待ちしています!

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

設立3年目にして全国1000社以上との取引を実現!T~F1層の女性をターゲットにしたモバイルメディアとクーポンメディアを強みに、自社WEBサービスを展開しているエーアイパシフィック。あなたには今年にオープンした新メディアの企画・制作に携わって頂きます。

■仕事内容■
≪1≫2009年6月にプレオープンした有名雑誌モデルが送る新感覚モバイルTV「Peak(ピーク)」の企画 
人気ファッション雑誌の有名モデルのプライベート動画を楽しめる新しいモバイルメディア。 
モデルの仕事風景や買い物などの様子をムービーで見れると同時にコメントもできるブログ機能を追加し、ショッピングやゲームなど若い女性に人気のコンテンツも完備。この新メディアの企画・制作をお任せします。 
○コンテンツ企画(特集など)
○プロモーション
○レイアウト、デザイン、コーディング
○コンテンツに付随した取材同行など

メディアの詳細はこちら↓
http://www.ai-pacific.jp/whatsnew/peak/

≪2≫2009年8月にオープンしたT層~F1層の女性向け総合情報サイト「E-life(イーライフ)」の企画・制作 
ショッピング・ゲーム・美容・グルメ・・・。
T層~F1層の女性をターゲットにした総合情報サイト「E-life(イーライフ)」。多彩なコンテンツで、ユーザーを夢中にさせる大きなメディアです。プロジェクトメンバーの一員として、これまでにない新たなメディアを創る面白さを感じて頂けます。エーアイパシフィックの顔のひとつとなるような価値あるメディアを創りましょう!

★ファッション、雑誌、インターネット、モバイル、あらゆる切り口からアイデアを発揮できるバラエティあふれる仕事です。あなたの発想やセンスを思う存分発揮して下さい!

***入社後の流れ***
入社後は業界・商品知識、企画の出し方、マーケティングなど、研修を通じて必要な知識とスキルを習得します。設立3年目と若い会社なので、経験や年齢に関係なく斬新なアイデアは積極的に採用。いずれは一人で担当コーナーを持ち、取材の手配や原稿の編集まで幅広い業務をお任せします。

***同世代の仲間がいるから楽しい!****
27歳の社長を始め、社員の平均年齢は28歳!成長意欲あふれる社風が、当社の自慢です。部署の垣根を越えて仲が良く、オフタイムでも社員旅行やBBQ、忘年会など社内イベントも盛りだくさん!社内外通じて、社員同士のチームワークも抜群です。

アピールポイント

教育制度について

▼導入研修
会社の事業内容、コンセプト、商品・サービスについて学びます。
▼企画・開発研修
「今世の中でどのようなメディア、コンテンツが求められているのか」や、今後のメディア業界の動向と当社の企画・開発するサービスの方向性等をお話しします。
▼定例企画会議
特集やコラム、新サービスなどの企画会議を行います。先輩方の考え方を盗みながら、いずれはあなたも活発に意見を交わせるようになっていきましょう。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

東京本社
〒160-0022
東京都新宿区新宿1-23-8 タチハラビル4F

☆社員数26名と少数精鋭なので、営業や制作とのチームワークも抜群。部門を越えて様々な情報共有を行っています。

【詳細・交通】
東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前」より徒歩3分
☆新宿まで2駅4分、赤坂見附まで3駅6分とアクセス便利!
【勤務地エリア】
東京都

応募資格

■学歴不問 
■インターネットメディアの企画or運営経験がある方 
≪例≫ポータルサイト、自社公式サイト、ECサイト、求人サイト、モバイルサイト など 

☆*こんな方をお待ちしています *★
○新しいアイデアを考えるのが得意な方
○インターネットや雑誌を見るのが好きな方
○自分が企画したものの反響を肌で感じたい方

配属部署

企画部門

「Peak」誕生までのストーリーを【女の転職@type】の「気になる!あのヒット商品に関る女性たち」に掲載中です!ぜひチェックしてみてください。
http://woman.type.jp/s/hititem/24/?waad=rCm0L7gx

勤務時間

9:00~18:00(実労働8時間)

休日休暇

■完全週休二日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇(5~9日)
■年末年始(5~9日)

待遇・福利厚生・その他

■昇給(年2回)
■社会保険完備
■交通費全額支給
■社員旅行、各種イベント
☆2008年には社員みんなで北海道へ旅行に行きました!

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

webマーケティングに基づいたアプリ開発で存在感を発揮し、ヒットアプリ「SynchroLife」に続きリリースされた「Festar」も好調なエーアイパシフィック。お話を伺って印象的だったのは、社員同士の何気ない会話の中から生まれたアイデアがすぐに商品化されるというオープンでフットワークの軽い社風。上下関係に捉われない社員間のリレーションシップが強み。自分のアイデアを自由に試したいという人にはぜひお薦めの会社です。

この仕事で磨ける経験・能力

◆イチからアイデアを考え、生み出し、効果を分析する、メディア制作の一連の流れに携わることが可能!新たに得た知識、情報に触れながら、サービスを創る面白さを体感できます
◆「世の中に『サプライズ』と『感動』を提供する」ことが当社のモットー。斬新なアイデアを積極的に取り入れるため、提案する楽しさがあります

会社概要

13カ国対応の新感覚トークアプリ「Festar」! アジアを中心にグローバルに展開中

独自のマーケティング論に基づきメディアの企画や店舗販促に注力する当社。特にニーズが高まっているO2Oサービスとして開発されたソーシャルグルメアプリ「Synchrolife」や価値観でつながる新感覚トークアプリ「Festar」がヒット。更に新アプリの開発も続々進行中。急成長中の当社を共に盛り上げてくれる仲間を募集します!

13カ国対応の新感覚トークアプリ「Festar」! アジアを中心にグローバルに展開中

会社名

株式会社 エーアイパシフィック

事業内容

■モバイルアプリケーション・メディア開発・運営
■O2O(オーツーオー)マーケティング

設立

2005年11月

資本金

7000万円

売上高

14億円

従業員数

【平均年齢】
31歳
【中途入社者の割合】
100%

代表者

代表取締役社長 神谷知愛

未経験入社でいきなりアプリ企画のメイン担当を任されることも
未経験入社でいきなりアプリ企画のメイン担当を任されることも
スタートアップに特化したピッチ大会で「SynchroLife」が聴衆賞(参加者投票1位)を獲得しました!
スタートアップに特化したピッチ大会で「SynchroLife」が聴衆賞(参加者投票1位)を獲得しました!
オフィスは恵比寿プライムスクエアの19F!眺めも抜群です!
オフィスは恵比寿プライムスクエアの19F!眺めも抜群です!

応募・選考

選考プロセス

◆採用担当より◆
面接では、あなたの意欲や、当社でどんなことをやっていきたいかという話を
ざっくばらんにお伺いしたいと思っています。
肩肘はらない、あなたの本音を聞かせて下さいね。
そして、面接を通じて当社の社風を感じていただきたいと思います。
できるだけ多くの方とお会いしたいと思っておりますのでお気軽にご応募下さい。
お会いできることを楽しみにしています!


女の転職@typeの専用応募フォームからご応募下さい。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に2~3営業日程度お時間をいただいております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】適性検査、面接(2回)

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆応募の秘密厳守します
※選考書類に関してはこちらの責任をもって処分させていただきますので返却は致しません。予めご了承下さい

現在この求人は女の転職@typeに掲載していません。

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