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社団法人コミュニティネットワーク協会

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  • 室長候補★福祉業界の経験が活かせる

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

<「終の住処探し」をお手伝い>
高齢者住宅、ふるさと暮らしなど様々な住まい方についてお手伝いします

有料老人ホーム、ケア付き住宅、高齢者向け住宅・・・
さまざまな名称で「老後の安心」を謳った住宅が増えています。
「自分にあった暮らし方を手に入れたい」
そんな皆さまのお手伝いをさせていただくのが「高齢者住宅情報センター」です。

「高齢者問題を抱えるこの社会に、何か貢献したい」
そんな風に考えている方にぜひお任せしたいお仕事です。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

あなたにお任せするのは、銀座の室長。
生き生きと高齢期を過ごしたい。安全・安心・快適な暮らしを送りたいという方に、高齢者の暮らしと住まいに関する情報をお届けし、ご相談をお受けすることで、その方に合った住まい方を提案するお仕事です。

・高齢者の暮らしに関する情報提供やご紹介 
・高齢者の暮らしに関する相談や生活設計 
・高齢者の暮らしに関するセミナーや勉強会の開催 
・有料老人ホームや高齢者住宅の見学会 
・教育機関、各種団体との研究会、交流会の開催

高齢者問題に真剣に取り組み、福祉業界に新たな風を起こしてください。

≪より具体的な内容≫
○スタッフのマネジメント
○お客様対応
○有料老人ホーム・高齢者住宅のご提案
○企業との窓口
○広報(マスメディア対応)

※詳しくは、高齢者住宅情報センター(http://www.kurashi-sumai.com/)をご参照ください

≪相談員のレベルが高い!≫
相談に来られる一人ひとりのニーズを大事にし、やりがいを感じながらイキイキと働いています。

≪経営者と話す機会が多い≫
関連企業の経営者の方々とのやり取りも多く、様々な人脈を築くことができます。
多くの企業とふれあい、ニーズの掘り起こし→課題の発見→提案というプロセスを経て、貴重な経験ができます。

アピールポイント

教育制度について

私たちは、「学習し、成長する組織」でありたいと思っています。アメーバーのように形を変えながら個々人と共に組織も成長をしていく中で、一緒に事業を考えていきましょう。3ヶ月で会社のこと、システムなどおおよそのことがわかり、6ヶ月で自分で考えて行動することを目標としています。

女性管理職について

男女関係なく、仕事にやりがいを感じられ、頑張りはしっかり評価してくれる環境です。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

東京都中央区銀座

【詳細・交通】
■銀座/地下鉄「東銀座」駅5番出口より徒歩1分
【転勤の可能性】
転勤がある可能性もございます
【勤務地エリア】
東京都

応募資格

◆◇学歴不問/転勤が可能な方◇◆
□福祉業界での経験がある方
□PCスキル(メール、Word、Excel)
□リーダー経験者

○●こんな方は大歓迎!●○
「福祉という仕事に誇りを持って社会貢献していきたい」
「営業経験を活かせる仕事がしたい」
「マネジメントをしっかり学びたい」

【あると望ましい経験・能力】
福祉業界での営業経験のある方は、その業界知識を活かしすぐに活躍していただけるでしょう。
【過去に採用した転職者例】
幅広い業界・職種から転職してきています!
*** みなさんの転職理由 ***
「いろいろなことに挑戦が出来る」
「様々な世代の共生を考えるコミュニティネットワーク協会の理念に共感した」

配属部署

高齢者住宅情報センター東京(銀座)

勤務時間

9:30~18:00(実働7.5時間/休憩1時間)

休日休暇

■4週6休
■祝日、慶弔休暇
■夏期・年末年始休暇
■有給休暇
★産休・育休、介護休暇など、実例はまだありませんが、現在制度を整えております。

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回
■賞与年2回(7月、12月)
■各種社会保険完備(雇用保険・厚生年金・健康保険・労災保険完備)
■通勤交通費全額支給
■退職金制度
■資格支援制度

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

社団法人コミュニティネットワーク協会は幅広い活動を展開することが可能な協会。取材中にも社会の課題やこれからについて様々なお話を聞くことができました。
社会が変化する中、コミュニティづくりに長年携わっている関係から、同社には各企業や、新聞などマスメディアからの問い合わせも多く、新聞記事などに取り上げられるなど、今後の展開が楽しみな協会でした。

この仕事で磨ける経験・能力

◆相談員のマネジメントなどを通じ、経営者としての能力を磨くことができます
◆様々な人と関わっていくことで人間力を磨くことができます
◆相談者一人ひとりと向き合い提案の経験を積み、営業力が身につきます

会社概要

地域の中で人々が支えあい、最期まで人として社会に参画しながら生活できる社会を実現する

当協会はこの理念を、「100年コミュニティ」として具現化するために、地域特性に応じ、社会資源や人材を活用した地域での事業を支援しています。子どもも高齢者も共に豊かに暮らせる地域であり続けるために、もの中心の社会から生活重視の社会へと考え、誰もが安心して暮らせる地域コミュニティづくりを行っていきます。
この考えに共感して頂ける方、歓迎します!

地域の中で人々が支えあい、最期まで人として社会に参画しながら生活できる社会を実現する

会社名

社団法人コミュニティネットワーク協会

事業内容

●地域コミュニティづくりの支援
●有料老人ホーム等高齢者住宅の「事業評価」
●ふるさと暮らしの支援
●地域再生の支援
●地域プロデューサーの育成
●情報センターの開設
●コミュニティファンドの支援

設立

1999年4月

資本金

2755万円(基本金)

従業員数

27名(男性3名、女性24名)

代表者

会長 神代尚芳

みんなで協力してプロジェクトを進めています。
みんなで協力してプロジェクトを進めています。
私たちのプロジェクトを進めるための環境は、着々と整っていきます。
私たちのプロジェクトを進めるための環境は、着々と整っていきます。
いつも大勢の参加があり関心の高さがうかがえます。
いつも大勢の参加があり関心の高さがうかがえます。

応募・選考

選考プロセス

ここまで読んでいただきまして、ありがとうございます。

-----* 採用スケジュール・プロセス *-----
【STEP1】書類選考
【STEP2】一次面接 
【STEP3】二次面接
【STEP4】  内定    
※面接日、入社日などご相談に応じます
※二次面接から内定まで、1週間程とお考えください

-----* 応募にあたっての注意 *-----
◆このまま女の転職@typeの応募フォームからエントリーしてください。
◆ご質問等がある場合は、お電話にてお気軽にお問合せください。
◆ご提出いただいた履歴書、職務履歴書は返却致しません。
皆様のご応募を心よりお待ちしております。

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