株式会社トリグラフ
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募集情報   ※この求人情報は、掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意下さい。

【コンサルタント/Webサービスの提案~導入】嬉しい制度多数!

正社員 契約社員
(掲載終了日 2008/10/16)
社内のカフェテラスやクラブ活動…
楽しいことを沢山共有できるから、仕事も楽しめる環境です。


2008年6月に設立された当社。社員にとって働きやすい企業であることに力を入れています。
これまでにも社員の声から様々な制度が生まれています。

例えば…
■バーゲン休暇…働いていても、バーゲンは見逃せない女性のために
■カフェテリア併設…いい仕事をするには、息抜きが大切です
■ランチインセンティブ…ランチ代は、週5日分は会社負担です

この他にも嬉しい制度が多数!
▼詳細は下記をチェック▼
アピールポイント
未経験OK 第二新卒OK 学歴不問 研修・教育あり
語学活かせる 資格・住宅手当あり 産育休活用有 育児と両立OK
休日120日以上 女性管理職有 賞与あり 転勤なし
正社員登用有 土日祝休み 残業少ない 上場企業
社会保険完備 ブランクありOK 私服OK 時短勤務あり
仕事内容
クライアント企業のWebサービスの企画、導入、事業化のサポート業務をお任せします。
ヒアリングからお客様のニーズを引き出し、そのニーズに応えうるサービスを提案して下さい。

あなたの提案・導入したサービスが、他のクライアントからもニーズの高いものであれば、オリジナルサービスとして商品化することも視野に入れています。
これも、将来的には自社商品を中心に展開したいと考えている当社ならではです。

【教育体制もばっちり】
一人ひとりのレベルに合わせてオリジナルの教育プログラムを組み立てます。先輩社員が丁寧に教えていくので、成長スピードも速いんです。希望があれば、勤務時間中に会社負担で外部のセミナーに参加することも可能。社員の成長意欲を積極的にサポートします。経験の浅い方も安心してチャレンジすることが可能です。

【当社が展開しているサービス】
■次世代型動画広告サービス
■ネットワーク、インフラの設計/構築
■Ruby on Rails等を使用したWeb/モバイルサイトの開発
■セキュリティに特化したインフラサービス など

これまでの当社実績・事例の一部を、当社HPよりご覧頂けます。参考にして下さいね。
⇒http://triglav.jp/case/

----トリグラフの環境について--------
社員の声を大切にしているからこその職場環境について、一部をご紹介します。

■オシャレ♪なカフェスペース
社員のアイデアから、職場にカフェテリアスペースを併設。イスやテーブルまで全てみんなで選び、つくりあげました。最近、ついにエスプレッソマシンまで購入!疲れたときにも楽しく息抜きできるから、仕事のモチベーションを保てるんです。

■お財布にも優しい!ランチインセンティブ
ランチ代は、週5日分は会社負担です。そのうち2日は全員で食べるように心がけています。おしゃべり好きが多いので、会話は尽きません。先日のランチでは、社員旅行の計画が誕生!今年の秋頃に決行したいと考えています。

■豊富なクラブ活動で、好奇心を満たす
ゴルフ部、プラネタリウム部、料理部、ゲーム部、更には「パン検隊」なんてクラブも。これは、パン好きなメンバーが集まって、美味しいパン屋さんを求めて探検するクラブ。クラブの豊富さにも、メンバーの好奇心旺盛な性格がよく表れています。
この仕事で磨ける経験・能力
先輩社員からのメッセージ
「仕事においても職場環境においても、自分たちのアイデアが、直接会社を育てていると実感できます。堅苦しい上下関係もないので、アイデアや意見は自由に発言できる環境ですね。あなたも、明るいメンバーと共に、新しい会社を築いていく醍醐味を味わいませんか!」
雇用形態
正社員  契約社員 
勤務地
■都内近郊のクライアント先
■本社:東京都中央区京橋

【詳細・交通】
■クライアントにより異なります
■本社
JR各線、東京メトロ各線「有楽町駅」より徒歩7分
JR各線、東京メトロ各線「東京駅」より徒歩5分
東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩1分
★駅から近く、通勤にも便利です。また、ちょっと歩けば銀座の街!帰りにショッピングやご飯も楽しめる環境です。
応募資格
■学歴不問
■何らかの開発経験をお持ちの方
■officeソフト操作能力
■ネイティブレベルの日本語力

【あると望ましい経験・能力】
■コミュニケーション力のある方
■明るい方

【社員blog公開中!】
→ http://triglav.jp/blog/
配属部署
コンサルティング事業部

【男女比】
現在活躍するメンバー全9名中4名が女性です。
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム/11:00~15:00、標準労働時間8時間
※繁忙期を除いて、残業はほとんどありません
休日休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季
■年末年始
■慶弔
■有給休暇
■バーゲン休暇
待遇・福利厚生・その他
■昇給年1回
■賞与年4回(最大12か月分)
■通勤交通費支給(月5万円迄)
■各種社会保険完備
■ランチインセンティブ制度
■社内カフェテリア完備

★契約社員・正社員の給与・待遇の違いについての詳細は、面接時にお問合せ下さい。
 
会社について
★社長も社員も、一体になって築いている会社です★

2008年6月に設立された当社。社会のニーズに沿ったWebサービスの展開を目指しています。
これまでにも、オリジナルのサービスとして「次世代動画広告サービス」のような多くのクライアントの希望に応える商品や、「Near the basket」のように人々が楽しめるサービスを生み出してきました。
今回の募集では、新たな仲間と出会うことで、世の中により新しく便利なサービスを生み出していきたいと考えています。
会社名
株式会社トリグラフ
事業内容
設立から間もない企業ですが、メンバーは仲良く楽しく働いています。
自分の意見・希望を伝えやすい環境なので、これまでにも
■ランチインセンティブ ■バーゲン休暇 …etc. 
上記のような社員に嬉しい制度が生まれています。

【事業内容】
■次世代型動画広告サービス
■ネットワーク、インフラの設計/構築
■Ruby on Rails等を使用したWeb/モバイルサイトの開発
■セキュリティに特化したインフラサービス
設立
2008年6月9日(2008年6月9日現在)
資本金
10,100千円 (2008年6月9日現在)
従業員数
9名(2008年8月現在) 平均年齢/28歳
男女比/男5名:女4名 中途入社者の割合/100%
代表者
代表取締役 片瀬 開

イス・テーブルから棚や小物まで、社員みんなで選んで、素敵なカフェをつくりました。

銀座も近くて便利!「今日はどこのケーキ屋さんに行こうかなぁ?」

社員の名刺の裏には、それぞれの好きなことを絵で表現。こんなところにも、遊び心を忘れません。
女性の目線で取材レポート
取材のために通されたのは、社員の方々がつくったというカフェスペース!イスやテーブル、更にはポスターや小物の飾られた棚まであり、本当にカフェにいるようでした♪
他にも、お話を伺っていると、ランチインセンティブやバーゲン休暇…etc. 「いいなぁ」と思わず憧れてしまう制度がズラリ。また、何よりも魅力を感じたのが、社員の方々の仲の良さ。堅苦しい上下関係がなく、楽しく働いていることが伝わってくる取材でした!
応募について
選考プロセス
コンサルタント出身の社長が、世の中にプラスの影響を与えていきたいという想いを持って設立したトリグラフ。
『営業@type』では、社長が想いを語ったインタビューを公開中。
よろしければ覗いてみて下さい!
→ http://sales.type.jp/s/topinterview/index11.html

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女の転職@typeの専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します。
 
▼【STEP1】web応募書類による書類選考
▼【STEP2】1次面接(経営陣のメンバーがお会いします)
▼【STEP3】2次面接(社員がお会いします)
内 定

☆面接では、普段のあなたとざっくばらんにお話できればと考えています。あまり緊張なさらずにいらして下さいね。
☆2次面接は、「面接」というよりも「食事会」?楽しくお話して、当社の雰囲気を感じて下さい!


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