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株式会社ジオンパーソナルサポート

【店長候補/女性向け新ブランド】◆2018年2月一号店オープン ◆新宿駅直結

    • シンプル
    • 正社員
    • 契約社員

新ブランド、第一号店で
あなたのマネジメント経験を活かしてみませんか?

『Jines』『DRESSLAVE』『TITE IN THE STORE』などのブランドを展開しているジオングループ。ここに加えて、“オンラインとリアル店舗の融合”という新しいスタイルで、全く新しい女性向けアパレルブランド『RACEA』を立ち上げました。

◎2018年2月、新宿駅直結の商業施設に一号店オープン
◎スターティングメンバーとして店舗運営をお任せ
◎ブランドの世界観を広めるブランディングも担当

新ブランドなので、決められたルールはありません。ディスプレイの方法、広報の仕方、店舗とオンラインショップのすみわけなど、戦略自体を一緒に組み立てることができます。経験を存分に活かせるステージで、新しいキャリアを築いてみませんか?

株式会社ジオンパーソナルサポート
新ブランドの一歩号店でマネジメントの経験活かせます
将来のキャリアアップにもつながりますよ

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

<新ブランドを広める情報発信店舗のマネジメント>
★ブランディング強化を目指す第一号店をオープン
★オープニングメンバーとして新ブランドをけん引
★産休育休復帰率9割以上!福利厚生充実で働きやすさ◎


新ブランド『RACEA』店舗の運営マネジメントを行います。

**★『RACEA』とは★**
程良い抜け感のある、好感度なコンテンポラリーモードスタイルを
高品質で値頃感のあるプライスでご提案します。

▼『RACEA』オンラインサイト
http://racea.jp/

【具体的な業務内容】
◆接客・販売
◆売上管理
◆スタッフマネジメント
◆事業計画の立案、実施

<店長候補としてお迎えします>
オープニング店の店長として入社していただきます!
「ゆくゆくは店長に…」ではなく、
これまでの経験を活かして新店舗のマネジメント全般をお任せします。

入社後は、ブランドの世界観やコンセプトを学ぶ本社研修や、
ブランディング戦略の共有などを行う予定です。
その上で、当社の運営指針や業務フローの構築など、
一緒にスムーズな店舗運営に向けて取り組んでいただきたいと考えています。

仕事の魅力

POINT01 売上・数字ではなく、ブランドとお客様に向き合えるポジション

『RACEA』はすでにオンラインでの販売は始まっており、
少しずつ認知度が高まっています。
そのなか、新宿店をオープンすることで、さらなるブランディング強化を推進!
『RACEA』第一号店となる新宿店は、情報発信の拠点も兼ねており、
ファンを広げることも大きな目標の一つ。

新メンバーに期待するのは、ブランドを一緒に育てる活躍です。
初めてブランドを知ったお客様に世界観を伝えたり、
オンラインショップで知ったお客様に実際に商品にふれてもらったり。
売上・数字に向き合うのではなく、ブランドを広める最前線で
多くのお客様に『RACEA』の想いを届けてください。

POINT02 安心してキャリアを積み重ねることも可能です

産休育休完備の当社では、取得からの復帰率が90%を誇ります。
ママさん社員も活躍中で、ライフスタイルの変化に合わせて働くことも可能!
長く働ける環境なので、キャリアを重ねることもできます。
将来的にはトレーナーやバイヤー、プレスなど、
キャリアチェンジでより多彩な活躍も目指せます。

募集要項

雇用形態

正社員 契約社員

【正社員登用について】
経験・スキルに応じて、積極的に正社員登用を行っています。

給与

◆26万円~30万円
※経験・スキルを考慮の上、優遇します
※試用期間(3ヶ月)あり。期間中の給与・待遇面は本採用時と変わりません

勤務地

◆新宿駅南口より直結の商業施設
※詳細はプレスリリース後の発表なのですが、
面接ではお伝えいたします!

【転勤の可能性】
転居を伴う転勤はありません

応募資格

◆高卒以上
◆何らかの接客・販売経験をお持ちの方(アルバイト可)
★業界問わず、マネジメント経験をお持ちの方はさらに優遇します!

【こんな方はぜひご応募ください!】
◇人と話すことが好き
◇ファッション、おしゃれが好き
◇新しいものが好き、流行に敏感

【あると望ましい経験・能力】
◇アパレル、雑貨、コスメ等などの店舗運営経験
◇ファッションに関わる業界経験

勤務時間

シフト制(実働8時間)

<勤務時間例>
9:30~19:00(休憩1.5h)
12:00~21:30(休憩1.5h)

ワーキングママ歓迎

時短勤務も可能です。お子様の学校行事等でもシフトは柔軟に対応できるので、
家庭と仕事を両立しているママ社員も多数活躍しています!

休日休暇

<正社員・契約社員>
◆シフト制(月8~10日)
◆有給休暇
◆産前産後・育児休暇
◆慶弔休暇 など

待遇・福利厚生・その他

<正社員・契約社員>
◆社会保険完備
◆交通費支給(月3万円まで)
◆時間外手当あり
◆社員割引あり
◆正社員登用あり

<正社員のみ>
◆賞与年2回(6月、11月)
◆役職手当
◆出張手当
◆報奨金

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

新宿に第一号店としてオープンする『RACEA』の店舗は、同ブランドの販売チャネルであることはもちろん、
ブランドを多くの人に広める情報発信の場としても活用されます。
すでにオンラインでの販売は始まっていて、同店のオープンは大きな反響を集めることは間違いありません!

アパレルのお仕事はたくさんあるなかで、新ブランドに関われるチャンスはとても貴重。
新しいことにチャレンジしたい方にはぴったりです◎

この仕事で磨ける経験・能力

★マネジメントスキル
予算管理やスタッフマネジメント、事業計画の立案など、
店舗運営に必要なマネジメントスキル全般を磨けます。
現場に高い裁量権があるので、自分たちのイメージで
お店を創り上げることが可能です。

★ブランディングスキル
立ち上がったばかりのブランドを育てる貴重な経験を積めます。

会社概要

お客様もスタッフも、「楽しい」と思えるショップづくりを継続

女性服や輸入販売メーカーとして50年の歴史を持つジオン商事。同社の100%子会社として誕生した当社は、『Jines』『DRESSLAVE』『TITE IN THE STORE』などのショップを運営しています。そして新たなブランド『RACEA』を立ち上げ、オンラインと実店舗の融合を目指した新たな展開を進めていきます。これからも「お客様もスタッフも“楽しい” と感じる魅力あるショップづくり」を実現するため、成長し続けていきます。

お客様もスタッフも、「楽しい」と思えるショップづくりを継続

会社名

株式会社ジオンパーソナルサポート

事業内容

ジオン商事直営店にて婦人服・服飾雑貨の販売

設立

2008年12月10日

資本金

800万円(ジオン商事100%出資)

売上高

ジオングループ連結売上高 117億3,000万円(2016年3月期)

従業員数

268名(2016年12月末日現在)

代表者

川端康資(かわばたやすし)

備考

本社 大阪市西区靭本町1-12-4 信濃橋東洋ビル

▲新ブランドのRACEA
▲新ブランドのRACEA
新ブランドの1号店なのでやりがい◎
新ブランドの1号店なのでやりがい◎
グループ企業だからこその安定感
グループ企業だからこその安定感

応募・選考

選考プロセス

女の転職@typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接(1~2回を予定)

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは約2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

問い合わせ

株式会社ジオンパーソナルサポート
http://www.jione-ps.co.jp/
〒 150-0013 東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー11F
担当者 / 採用担当
tel / 03-5792-8086

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