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株式会社伊東商会

現在この求人は女の転職@typeに掲載していません。

  • インサイドセールス(新規立ち上げチームです!)*業界未経験OK

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

4月に発足した新チームで、会社と共に未来を切り開く。
あなたの“チャレンジしたい!”が生きる場です。

当社は産業用機械の専門商社として
長い歴史の中で、世界中の様々な“ものづくり”を支えてきました。

例えば製造工程を自動化させるためロボットの導入を提案したり、
省エネやエコ対策についてのご相談に乗ったり…。
多分野でメーカーとの信頼関係を築いてきたノウハウのもと
現在では海外事業も展開しています。

今回募集するポジションは、
当社でも初めての新チーム。
自分のアイデアをどんどん発信し、
チームメンバーと協力しながら、会社にいながらにして、
お客様の要望に応えていくことを目指し、
この新しい取組みを進化させて下さい!

進化し続ける当社で、あなたに活躍していただけることを期待しています。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

海外拠点もある『ものづくり』を支える企業のインサイドセールス
▼4月に立ち上げたばかりの新しいチーム
▼自らのアイデアを発信・実現できる環境
▼年休120日以上!リフレッシュしながら働ける


あなたにお任せするのは、当社のインサイドセールス業務全般。
主に電話、メール、FAXによる問い合わせに対して、見積回答、注文受注、発注手配、納期管理、および顧客要望にお応えするための提案営業をお任せします。

リーダー職は、チームのマネジメント担当として、
全体の進捗管理、成果分析や課題設定、メンバーサポートなどを
担っていただきます。

「動くもの」の設備や部品、システムを扱う総合商社として、暮らしに欠かせない水、電気、ガス等のインフラ設備から自動車、エレベーター、スマートフォン等の生産設備、物流設備など、あらゆる産業分野で利用されている各種機器をメーカーに供給しています。
そこで、インサイドセールスは、お客様のニーズをキャッチし、最適な機器とその組み合わせを提案することで、お客様の課題をともに解決していくパートナーとして期待に応えます。

~主な業務~
■お問い合わせ対応
■見積回答
■受発注業務
■納期管理
■顧客要望に対する提案営業

仕事の魅力

POINT01 社員全員がイキイキと働ける充実した福利厚生

創業64年という抜群の安定性のもと、福利厚生にも力を入れています。

例えば、業務のタイムマネジメントをしやすい≪フレックスタイム制≫を導入。
柔軟な働き方を目指し、一人ひとりのワークスタイルに合わせて仕事に取り組んでいただけます。

また、アイデアを実現させる機会づくりとして、他社にはない独自の制度を実施。
≪ITO Innovation Challenge≫という社歴を問わずに
誰もがプロジェクトを企画提案できる制度や、
≪アクティブランチ≫≪ダイレクトランチ≫といった
部門を問わず交流をしながら食事ができる制度などがあり、
社全体で新たな可能性を広げるバックアップも行っています。

POINT02 会社と共に成長していける環境です!

まだ立ち上げて半年のフレッシュなチームなので、可能性は未知数!
これまでの経験よりも、お持ちのコミュニケーション力や
新しい取り組みへのチャレンジ精神が活かせる職場ですよ。

実際に異業種から転職してきた社員も多数!
一人ひとりの考えが、どんどん新しい取り組みに繋がっていく。
そんなやりがいも当社でなら実感していただけます。

アピールポイント

教育制度について

★入社後すぐは、3日間の導入研修を実施。
事業内容や就業規則、社内システムの使い方などを覚えていただきます。
★その後は配属先でのOJTで実務を身につけていただきます。

☆その他、取扱製品に関する技能や知識を学び、工場見学などもできる「商品・技術研修」を定期的に開催。

資格取得支援制度について

★語学力を高めたい社員のため語学学習支援を用意。
質の高いスキルを身につけていただけます。

女性管理職について

多数の女性社員が、グループリーダーやマネージャーとして活躍中!
長期的なキャリアプランを描きながら働いていただけます。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

【 東京本社 】
東京都中央区京橋2-14-1 兼松ビルディング 7F
●都営浅草線「宝町駅」より徒歩1分
●東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩3分

【転勤の可能性】
現段階ではありませんが、今後のステップによっては転勤もございます。
【勤務地エリア】
東京都

応募資格

★学歴不問
★業界未経験OK
★第二新卒歓迎

◆マネジメント経験のある方(マネジメント人数は問いまわせん/リーダー候補のみ)

【あると望ましい経験・能力】
☆多くの人とコミュニケーションをとるのが好きな方
☆法人営業経験をお持ちの方(年数不問)
☆業務を仕組み化することに興味・関心がある方
☆BtoBビジネスに興味がある方
☆リーダーを目指せる仕事に就きたい方
☆当事者意識を持って取り組める方
☆何よりもこのインサイドセールスの仕事を自己成長の機会と捉えられる方
【過去に採用した転職者例】
異業種出身の中途社員も多く活躍中!

配属部署

2017年4月に立ち上げた新チームです。
チームでの対応も行うため、アイデアを出し合いながら組織づくりに携わっていただけます。

【年齢構成】
新卒から60代のベテラン社員まで、幅広い年齢層が活躍している職場です。

勤務時間

標準労働時間帯9:00~17:30(所定労働時間7時間30分/休憩60分)
★フレックスタイム制(コアタイム/11:00~15:00)

【残業について】
時間を有効に活用し残業時間を削減しているため、月20時間程度となっています。

ワーキングママ歓迎

時短勤務制度もあるため、タイムマネジメントを意識しながら、
家庭を持つ女性がイキイキと働いています。

休日休暇

<年間休日123日!>※2016年実績
◆完全週休2日制(土曜・日曜)
◆祝日
◆GW休暇
◆年末年始休暇(5日程度)
◆創立記念日休暇
◆ファミリーケア休暇(家族のケアのために活用できる休暇)
◆有給休暇(初年度から入社時に15日付与、最大年20日)
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休業制度
◆介護休業制度

【産休育休活用例】
当社では、ライフイベントを経ても長く活躍できるように、様々な制度を導入。
産育休制度もその1つで、多数の部署でワーキングママが活躍しています。
またファミリーケア休暇やフレックス制を導入しているため、
「子どもの突然の体調不良」や「学校の季節のイベント」なども気軽にご相談ください。
働きながら、家庭とのバランスを保って長くご活躍いただけます。

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(6月・12月)
◆交通費全額支給
◆社会保険完備
◆出張手当
◆住宅手当(転勤時のみ)
◆退職金制度
◆海外研修制度
◆時短勤務制度
◆フレックスタイムあり
◆契約保養所
◆語学(英語・中国語)教育支援制度
◆祝い金制度(結婚・出産)
◆商品・技術研修
◆課外活動(野球部、駅伝部、テニス部など)
◆服装自由
◆車通勤可

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

宝町駅を出て目の前の株式会社伊東商会。同社は64年という歴史、安定感に加え、社員の意見を積極的に取り入れる風土をもつ企業でした。それは、同社に集まる社員の方々が前向きで自分の成長はもちろん「会社やお客様のために」というレベルの高い視点で物事を考え、動いているからだと感じました。自発的に勉強をしたり、積極的に意見を発信したりすることで、よりよい環境を各人が作り上げているのでしょう。

この仕事で磨ける経験・能力

★業務を通して対人コミュニケーション力が磨かれます
★企画力や提案力などビジネススキルが身に付きます

会社概要

創立64年を迎える安定基盤と"変革"の風土

1953年に創立し、産業用機械商社として3000社以上のお客様とお取引をさせていただき、確固たる実績と信頼を築き上げている当社。売上も100億円を超え、工場用生産機械の極小部品から日々の生活で利用する機械まで幅広いお客様への価値提供を続けます。今後は、海外展開も進める計画です。安定性を誇る一方で、"変革"の風土がある当社では、年齢や国籍、入社年次などを問わずに、社員の意見を制度や体制に反映しています。

創立64年を迎える安定基盤と

会社名

株式会社伊東商会

事業内容

<2016年8月にコーポレートWEBサイトもリニューアルしました!ぜひご覧下さい!>
◆FA(ファクトリーオートメーション)機器の提案
◆省エネルギーシステムの提案
◆社会インフラ機器の提案
◆国際調達支援サービス

設立

1953年10月30日

資本金

70百万円

売上高

115億円(2016年12月)

従業員数

115名

【平均年齢】
38歳

代表者

代表取締役社長 新井 栄治

備考

長野営業所/中部支店/北陸支店/大阪支店/広島営業所/九州営業所

「パジティブ」この言葉に共感できる方、大歓迎!
「パジティブ」この言葉に共感できる方、大歓迎!
社員のアイデアがきっかけでできた「コラボレーションエリア」。社員の憩いスペースになっています♪(本社)
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年1回行われる全社イベントでの若手社員プレゼンの様子。
年1回行われる全社イベントでの若手社員プレゼンの様子。

応募・選考

選考プロセス

女の転職@typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合格された方にのみご連絡いたします。ご了承くださいませ。

▼【STEP2】一次面接

▼【STEP3】最終面接

▼【STEP4】内定

■ご応募から内定までは3週間を予定しております
■面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
■応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

現在この求人は女の転職@typeに掲載していません。

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