株式会社エル・ティー・エス
募集情報       掲載終了予定日 2018/10/15

経営管理部マネージャー候補【バックオフィス系業務を幅広く経験できる】

シンプル応募
正社員
お客様の現場に入り込み、人に働きかけることで、戦略の実行にコミットする。

従来のコンサルティングファームやシステムベンダーは、外部の立場から戦略や仕組・制度の企画・設計の支援はしても、実行主体はお客様であることが一般的です。

結果として、戦略や仕組・制度がしっかりと現場に落としこまれずに定着できず、目標の成果をあげられないケースが多々見受けられます。

当社はその知見・実績をもとに、お客様の戦略や仕組・制度の企画・設計の支援にとどまらず、現場に入り込み、現場の方々を巻き込みながら、戦略の実行環境をしっかり整備します。

あなたも当社で共にお客様の問題解決に関わり、
喜びを分かち合えるメンバーになりませんか?
人を育てる環境を整えており、業界内でも随一の低離職率を誇っています。

アピールポイント
未経験OK 第二新卒OK 学歴不問 研修・教育あり
語学活かせる 資格・住宅手当あり 産育休活用有 育児と両立OK
休日120日以上 女性管理職有 賞与あり 転勤なし
正社員登用有 土日祝休み 残業少ない 上場企業
社会保険完備 ブランクありOK 私服OK 時短勤務あり
仕事内容
◆大手コンサルファームでも使用される研修でスキルを磨く
◆フラットな組織構成だからこそ、社歴・年齢に関わらず活躍できる
◆社員の働きやすい環境を整備

経営管理部とはフロント部門を支えるバックオフィス機能を担う部署となります。
法務・総務系に軸足を置きながら、労務系、内部監査系も含め、管理部門全体の業務を幅広く担当して頂く予定です。

【具体的には】
◎法務・総務系
・契約管理(契約内容レビュー)・会社法対応サポート(株主総会対応など)
・取締役会/経営会議事務局・監査役監査サポート・許認可関連対応(派遣業、紹介業)・リスクマネジメント・コンプライアンス体制構築
・弁護士対応・子会社の管理系業務(法務・総務)サポート
◎労務系
・労働法務関連対応・勤怠管理(データチェック)・給与計算/社会保険対応(社労士事務所とのやりとり)
・内部監査系

長く働ける環境があります
■案件については、現状のクライアント様からの紹介される案件が70%、新規の案件が30%となっております。また、2013年に海外事業として上海に進出しており、今後はグローバルサポート事業の更なる拡大を目指しております。

■現在の各事業の責任者は、大手総合系ファーム出身者が担っていることもあり、大手のコンサルティングファームに引けをとらない、LTS独自のサービスを提供することに成功しています。

長く働ける環境があります
■同社の最大の魅力は「人」です。管理職とメンバー間はもちろん、相手が役員・社長であっても、言いたいことを言い合い理解、納得できるまで徹底的に話し合える環境です。社員の成長意欲の高さ、人間性を魅力に感じ、大手総合系ファームから入社される方も多くいます。
雇用形態
正社員 
給与
年俸制500万~800万円(12分割+業績連動賞与+(在籍2年目より個人業績賞与)
勤務地
東京都新宿区新宿2-8-6 KDX新宿286ビル3階
応募資格
■学歴不問
■法務系部門での業務経験
■会社法、民法等の基本的法律知識
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
※フレックスタイム制あり
残業について
月40時間程度
休日休暇
■年間休日120日
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■創業記念日
■有給休暇(初年度12日、最大で単年度20日付与、持越制度あり)
■特別休暇(結婚休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、公傷休暇)
待遇・福利厚生・その他
■各種社会保険完備
■昇給年2回
■通勤手当(全額支給)
■出張手当
■定期健康診断
■慶弔見舞金
■社内イベント(1月・7月)
■能力開発支援制度
■資格取得制度
■短時間勤務(中途入社時から使用可能)
※離職率は直近3年間で10%未満です。(業界平均は30%)
■ベネフィット・ステーション(割引サービス)
■メンター制度
 
会社について
会社名
株式会社エル・ティー・エス
事業内容
◆企業の人・組織に関する経営課題を解決するコンサルティングサービスの提供、企業改革の推進、及び定着支援 

◎CRM改革支援 
◎業務改革支援 
◎ITプロジェクト支援 
◎業務・システム展開支援 
◎業務プロセス最適化支援 
◎システム運用改善 
◎ERP導入支援 
◎eラーニング 
◎人財開発 
◎グローバルサポート
設立
2002年3月1日
資本金
2億9035万円
従業員数
170名 平均年齢/30歳 20代50% 30代40% 40代10%
男女比/2:1
代表者
社長 樺島弘明
【代表者略歴】
大学卒業後外資系金融機関入社。 
ITベンチャーにて営業担当ゼネラルマネージャー。 
02年同社立ち上げに参画し現職。
応募について
選考プロセス
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 
『株式会社エル・ティー・エス@type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。 

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。 
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。 
http://shoukai.type.jp/terms.html 

【ご応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募下さい。
ご応募後の流れは採用事務局よりご連絡致します。 

【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※選考の詳細に関しては
 採用事務局面談の際にご説明致します。

※採用事務局より女の転職@typeにご登録頂いている
 連絡先(携帯電話番号、メールアドレス)にご連絡させて頂く可能性がございます。
 ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願い致します。
 
※応募者多数の際、
 採用事務局面談前に女の転職@typeご登録内容を基に書類選考を
 させて頂く可能性がございます。予めご了承下さい。 

(女の転職@typeは『株式会社キャリアデザインセンター』が運営しております。)
問い合わせ
株式会社エル・ティー・エス
https://lt-s.jp/
〒 107-0052 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル
※上記は採用事務局の住所となります。

メールでのご質問は、
件名に「株式会社エル・ティー・エスの質問」と記載しお送りください。
担当者 / 採用事務局担当
E-mail / agent@type.jp
  
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