株式会社カシワバラ・コーポレーション
募集情報       掲載終了予定日 2017/11/23

設計デザイン*経験浅くてもOK*住宅手当最大9万円*残業代100%支給

まもなく掲載終了 シンプル応募
正社員 アルバイト・パート
トップシェアを持つ業界大手ならではの安心の環境!
設計経験を活かして、専門スキルをGET!!


☆産育休取得者多数 ☆復職後の時短勤務制度も完備
☆住宅手当最大9万円 ☆独身寮完備
☆残業代は100%支給 ☆賞与年2回 ☆退職金制度あり
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有名テーマパーク、高層タワー、国の施設など、
業界トップクラスの実績を残し、安定成長する当社。

業界トップクラスの完工数を実現!
60年以上、業界の最先端で活躍し続けてきました。

そんな当社で、これからもずっと求められるCADスキルを
身につけませんか?

「設計デザインの経験は浅い…」
「まだ自信がないけど…」
そんな方でもOKです!

業界でもトップクラスの安定と、
福利厚生の充実をそなえた当社でじっくりやっていきませんか?
CAD経験を活かして、ずっと必要とされるスキルを身に付けられる♪

アピールポイント
未経験OK 第二新卒OK 学歴不問 研修・教育あり
語学活かせる 資格・住宅手当あり 産育休活用有 育児と両立OK
休日120日以上 女性管理職有 賞与あり 転勤なし
正社員登用有 土日祝休み 残業少ない 上場企業
社会保険完備 ブランクありOK 私服OK 時短勤務あり
仕事内容
<業界トップクラスの安定企業で充実の待遇のもと長く働ける>
☆AutoCADの基本操作ができる方なら経験は浅くてもOK!
☆住宅手当最大9万円、賞与年2回、退職金あり

それぞれのスキルや経験に応じた下記のお仕事内容をお任せしていきます。

□CADを使った図面デザイン、修正
□資料作成、書類整理
□依頼主様、協力会社との打ち合わせ
□現場調査
□ほか各種設計業務

安全、かつ機能的な設計を行い、 
様々な作業員さんが安心して仕事に集中できる 
足場を作ってください。 

自身が手がけた仕事で、 
日本を支えるインフラを支えることができる。 
他にはない、大きなやりがいを感じながら働くことができます。

★同じものがひとつとしてないプラントにあわせて、 
機能的な足場を作り上げる。経験を重ねることで、 
真似のできない専門知識を磨くことができます。 

※使用するソフトは主にAutoCADです。

☆ストレスフリー!余裕を持った生活が待っています!
▼残業少なめ!無理なく、働き続けられる
しっかり業務量をコントロールしているので、無理な残業は絶対にさせません。
繁忙期に忙しくなりやすい設計職ですが、数名体制で望んでいるので、
業務が集中することはありません!

▼住宅手当、最大9万円支給!賞与年2回!退職金あり
業界トップクラスの働きやすさを実現!
「長く安心してはたらけるように…」働く環境を整えています。

☆女性管理者を積極的に採用中!
当社では、結婚、出産、育児を経験しても働き続けられる産育休や、
時短勤務制の整備、女性専用トイレや、更衣室を作るなど、
女性の現場スタッフでも長く働き続けられるよう、取り組みを進めています!
若手も続々と増加中です!
この仕事で磨ける経験・能力
設計デザインに集中できる環境なので、大学や専門学校でCADを学び、それを活かした仕事をしたいという方にピッタリです。プラントの足場設計のお仕事は、すぐに一人でできるようになるものではありません。勉強と経験が必要です。だからこそ、じっくり少しずつ慣れていけば大丈夫です。
教育制度について
CADを勉強したけど、業務の経験はないという方や、片手間で少し使ったことがあるという方でも、ベテラン設計士が、すぐ横について一人前に育つまでじっくりサポートします。
さらに、資格取得の支援制度も整っているので、そちらも利用しさらにスキルアップを目指せます。
資格取得支援について
1級建築施工管理技士や、建築士、CADに関する資格など、今持っていない建築系の資格を目指したい方
⇒専門学校の費用や、受験の費用、教材費などは会社が負担します。ぜひ制度を利用してスキルアップを実現してください!
雇用形態
正社員  アルバイト・パート 
給与
◆正社員)月給25万~40万円+賞与年2回(7月・12月) 

◆アルバイト)時給800円~1,100円

※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します 
※別途、各種手当支給
※残業代については100%支給となります

【給与例】
24歳・2級建築施工管理技士(独身)など/年収450万円(月給26万円) 
35歳・1級建築施工管理技士(既婚者)など/年収690万円(月給32万円) 
45歳・1級建築施工管理技士(既婚者・子ども1人)など/年収720万円(月給35万円)
勤務地
【山口岩国本社】 
山口県岩国市山手町1丁目5-16 

<アクセス> 
JR山陽本線/岩国駅より 徒歩12分 
JR岩徳線/西岩国駅より 徒歩31分 

★当社の案件は大規模なものがほとんどです。 
 ころころと現場が変わるわけではないので、 
 転勤を繰り返す心配がありません。
応募資格
◆学歴不問 
◆業界未経験者OK 
◆AutoCADの基本操作ができる方

【あると望ましい経験・能力】
◎AutoCADを使用した業務経験をお持ちの方 
◎汎用CADを理解している方 
◎建築系学科を学んでいた方

≪下記のような気持ちの方を歓迎致します≫ 
◎社員の声が反映される風通しの良い環境で働きたい
◎安定基盤を持つ会社で腰を据えて働きたい
◎やりたいことにNOといわれない会社で働きたい

【過去に採用した転職者例】
≪過去の転職者の声≫ 
◆安定感のある会社で、スケールの大きな工事に携われることが魅力だった
◆福利厚生面では、全く非の打ち所がない。年収も上がった
◆まだお金のかかる子どもが3人いるが、45歳という年齢でも経済的な心配なく転職できた
◆成長に応じてどんどんキャリアアップしていける仕組みも働き甲斐の1つ
勤務時間
8:00~17:00(実働8時間) 
※プロジェクトにより前後はあります。 
※残業は月平均30時間程度に収めています。

★アルバイトの方の働き方については、あなたのライフスタイルにあわせて、面接時に相談させていただきます。
休日休暇
(正社員)
■日・祝・会社指定土曜日 
■有給休暇 
■夏季休暇 
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■創立記念日 
■出産・育児休暇

(アルバイト)
■日・祝・会社指定土曜日 
■有給休暇 
■夏季休暇
産休育休活用例
取得している社員も多数います。原則、復職後も休業前と同じ部署に配属され、 復職後は短時間勤務が可能です
待遇・福利厚生・その他
(正社員)
■昇給年1回(5月) ★
■賞与年2回(7月、12月) 
■各種社会保険完備 
■資格取得支援制度(指定資格の学費、受験費用、教材費用を負担) ★
■退職金制度 
■財形貯蓄制度 
■地区手当 ★
■交通費支給 ★
■残業手当 ★
■家族手当 ★
■借上げ社宅制度(既婚者/上限9万円、独身者/上限5万5000円) 
※地域による 
■独身寮 
■社用車、携帯電話、ノートPC貸与 
■制服貸与 
■社員旅行(国内・海外) 
■福利厚生倶楽部加入

(アルバイト)
★がついているもの
女性も一生続けられる、環境が整っています
日本では2020年まで建設業が最高に盛り上がる時。そう言われていますが、果たしてその後はどうでしょうか。当社のリノベーションや塗装メンテナンスの仕事は将来なくなることがありません。プラントやマンションがなくなることはありませんよね。業務自体がなくなる不安を抱えずに、住宅手当をはじめ、充実の福利厚生もあり、カシワバラには、一生続けられる安心の環境が整っています。
実際に届いた、現場の居住者さんの声
先日は都内駅前の大型マンション修繕工事の最中に、たくさんの居住者さまからの感謝のお言葉をいただきました。この現場は800世帯近くにも上る非常に大きなマンションで完了に8か月以上を要したプロジェクトでしたが、居住者さまへの対応などしっかり行えましたね。
・「工事予定を各戸に配布してくれたのが良かった」
・「現場の人がみんなしっかり挨拶してくれた」
・「マンション全体が活気づいていた」
 
会社について
社会に貢献する高い塗装技術が強み!事業フィールドを海外にまで広げ続ける成長企業です。

1949年の創業以来、70年近くにわたって「塗装」を軸とした事業を展開し、様々な建造物や産業インフラの維持・保全に貢献している《カシワバラ・コーポレーション》。独自の技術力を強みに作業の質や施工環境の向上に積極的に取り組み、国内のみならず海外プロジェクトも豊富です。時代の流れとともに塗装技術の進化が求められる中、今後は塗装の枠を越えた「トータル・リノベーション・カンパニー」へ!幅広く挑戦し続けます。
会社名
株式会社カシワバラ・コーポレーション
事業内容
■マンション大規模修繕事業
■プラント塗装メンテナンス事業
■海外プロジェクト(インドネシア・台湾・ミャンマーなど)
■建築・戸建て住宅リフォーム事業
■メンテナンス・保全事業
■産業機器事業
■技術開発

【建設業許可】
許可番号:国土交通大臣許可 第3103号
設立
1949年(昭和24年)3月1日
資本金
2億5010万円
売上高
425億3000万円(2017年1月)、403億8100万円(2016年1月)、394億800万円(2015年1月)
従業員数
806名(2017年9月末現在)
代表者
代表取締役社長 柏原 伸介

まもなく創業70年を迎える老舗企業。マンションの大規模修繕などの事業でお客様より厚い信頼を頂いてます。

時代や業界のニーズに応じて、私たちは常にチャレンジしていきます!

若手メンバーも続々と増加中!何でも話しやすいフラットな雰囲気です。
女性の目線で取材レポート
これから伸びる業界と言われている建設業界ですが、その中でもカシワバラ・コーポレーションは働く女性にとって魅力的なポイントがたくさんありました。塗装メンテナンス事業を軸に国家レベルで信頼を得ていて、経営面で業界随一の安定感を誇ります。その中で、社員がやってみたいと手をあげたことにはNOということがない柔軟さもある社風が、若手メンバーが増加している要因ではないかと感じました。
応募について
選考プロセス
女の転職@typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接(1~2回)

▼【STEP3】内定

※応募の秘密は厳守します 
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください 
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください 
※施工管理採用の方に関しては、基本的にお住まいの最寄りの拠点で行います 

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する 
株式会社 カシワバラ・コーポレーション@type採用事務局にて 応募の受付業務(※)を代行しております。 
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで 
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。 

(※) 
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求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
問い合わせ
株式会社カシワバラ・コーポレーション
https://www.kashiwabara.co.jp/
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tel / 0827-22-1255
  
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