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株式会社リクルートコミュニケーションズ

投資戦略スタッフ

    • シンプル
    • 正社員

「人を動かすこと」がリクルートコミュニケーションズのコアバリューです。

リクルートグループすべての制作・プロモーション、業務設計、デジタルマーケティング、カスタマーサポートを担っているリクルートコミュニケーションズ。
制作・設計・ICTの力を駆使し、事業を横断して、クライアントとカスタマーのベストマッチングやリクルートグループ事業会社の競争優位を創出するのが私達の役割です。

当社では、各マーケットに特化したメディアを多数展開しているため、マーケットや世の中を動かす「仕掛け人」として世の中の価値観を変えることも可能。

リクルートコミュニケーションズならではの裁量の大きなポジションで活躍したいという方は歓迎します。

株式会社リクルートコミュニケーションズ
社員一人ひとりが新規事業を提案できるなど、裁量の大きなフィールドが広がっています。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

リクルートグループの事業領域を横断し、ソリューションを提供する当社で活躍しませんか?
■「自分らしさ」を大切にできる
■すべての評価は仕事のアウトプットで判断!社歴関係なしで働ける


リクルートコミュニケーションズの機能開発部局における中期戦略策定、 
推進スタッフとして、マーケットや既存プロダクトの課題を見つけ、 
ステークホルダーとの合意形成を経て、解決策を導くまでのプロセスをお任せします。 

【具体的には】 
◎中期事業計画策定のフォロー 
 部長、マネジャーと協働しながら事業計画立案を推進します。 
◎短期事業推進に向けた具体的な計画の策定、実施 
◎経営層とのミーティングにおけるアジェンダ設定、ファシリティ準備 
◎組織の経営システムの構築、改善 
 新機能が生まれやすい組織にするための仕組みを構築します。

仕事の魅力

POINT01 女性が長く活躍できる環境

2016年度は育・産休中の従業員が22人(社員16人、契約社員6人)在籍している当社。女性にとって結婚・出産を経ても長く活躍できる会社であるための環境づくりに注力しています。

【産休は有給扱い】
産前産後休暇(42日+56日)は有給扱いでお休みできる上に、妊娠中の通院時にも、特別休暇として年10日が有給でお休みできます。

【看護休暇も有給扱い】
お子さん出産後も、看護休暇という制度があり、年10日はお子さんの看病を理由としてのお休みが可能で、こちらも有給扱いにしております。

【時短勤務は給与カットなし】
復職後、3歳までのお子さんがいる場合は短時間勤務が可能です(1日6時間勤務)。通常の所定労働時間は1日7時間34分ですが、 6時間に短縮されても、その時間差分の給与カットがないことが弊社の大きな特徴です。

この取り組みが実って、厚生労働省から「くるみん」マークを取得したほか、女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」で最高ランクの3段階目の認定を受けました。

募集要項

雇用形態

正社員

給与

◆月給41万1921円~49万8683円+賞与年2回 
※年齢と経験を考慮の上、決定します 
※上記金額に月58時間分の超過勤務手当(13万4222円~16万2493円)を含みます。 
 58時間分を超えた分は、追加で支給します 
※試用期間6ヶ月(期間中、待遇・給与に差異はございません)

【給与例】
《年収例》 
・年収719万円(29歳/月給41万1921円+賞与年2回) 
・年収876万円(35歳/月給49万8683円+賞与年2回)

勤務地

東京駅近郊でのいずれかでの勤務を想定しています。

【転勤の可能性】
当面無し
【勤務地エリア】
東京都

応募資格

◆学歴不問
◆メインの担当者として事業戦略を立案し、実行した経験のある方(業種年数不問)
◆サービスやプロダクトの企画、リリースに向けたマネジメント経験のある方

【あると望ましい経験・能力】
~以下のスキル・スタンスを持っている方は、ぜひご応募ください~ 
◎ビジネスの構造化に抵抗がない方
◎必ずしも利害が一致しない関係者複数名との合意形成を実現する
コミュニケーション能力を持っている方
◎学習意欲高く、変化に柔軟に対応できる方

勤務時間

フレックスタイム制(標準労働時間7時間34分) 
※コアタイム無し

【残業について】
全社平均で月13時間~14時間程度におさめています。

休日休暇

≪年間休日127日≫
■完全週休2日制(土日) 
■祝日
■有給(初年度10日)※入社時より支給、入社月により異なる
■夏季
■年末年始
■慶弔
■産前・産後
■特別休暇
■STEP休暇(3年毎に7~28日の長期休暇+30万円支給)等
※現在育・産休中の従業員:27人(社員20人、契約社員7人)※2017年度10月11日現在

【産休育休活用例】
男女を問わず、産休・育休の取得を必須としています。
この取り組みがあって、厚生労働省が制定する女性活躍推進法に
基づく認定制度において、一定の基準に満たした企業しか
認定されない「えるぼし」で最高ランク“三ツ星”の認定を受けました。

待遇・福利厚生・その他

■昇給年2回 
■賞与年2回 
■社会保険完備 
■超過勤務手当 
■深夜・休日勤務手当 
■通勤手当全額支給 
■定期健康診断 
■社員持株会(リクルート) 
■社内表彰 
■休職制度 
■時短勤務制度 
■育児のための在宅勤務制度 
■報奨金制度多数

ひとつひとつの願いを、現実に。

当社が手掛けているのは、広告・マーケティングにおけるコミュニケーションビジネスです。メディアや広告などのあらゆる手段を通じて、情報に価値を与えること。その情報を求めるひとのもとへ届けるためにより良いコミュニケーションを創造することが私たちの仕事です。「ひとつひとつの願いを、現実に。」この言葉は、当社が掲げているビジョンです。ひとや企業が持つ“願い”をとらえ、それを“現実”にすることを目指します。

ひとつひとつの願いを、現実に。

「良い会社」作りに取り組んでいます。

長期的に活躍できるように当社は、社員一人ひとりのパフォーマンスを発揮しやすい職場づくりに取り組んできます。例えば、残業時間をなくすために各事業部ごとにKPIを設けて時短を具現化したのをはじめ、ワーキングマザー支援の強化、社員が自分の想いを発信できる新規事業提案制度の開催など、様々な取り組みを進めています。この取り組みが社員のモチベーションや協創に繋がり、価値の高いサービスを創り出しています。

「良い会社」作りに取り組んでいます。

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

女性が多く活躍するリクルートコミュニケーションズ。結婚・出産後も女性が長く活躍できるだけでなく、産休や看護休暇は有給扱い。また、時短勤務は給与カットなしなど、これまでの収入を下げることなく働ける環境は嬉しいですね。様々な領域の事業に関われるフィールドでモチベーションを高く持って活躍するなら、ぜひ同社をオススメします!

会社概要

リクルートコミュニケーションズの課題解決は世の中を変える

2012年10月のグループ分社化後、すべてのグループ会社における制作、マーケティングコミュニケーションを担う会社として、新たに設立されたリクルートコミュニケーションズ。 
リクルートグループの主力事業領域である、人材(HR)領域、進学領域、住宅領域、マリッジ&ファミリー領域、旅行領域、飲食領域、webマーケティング領域のすべてを扱っています。

リクルートコミュニケーションズの課題解決は世の中を変える

会社名

株式会社リクルートコミュニケーションズ

事業内容

リクルートコミュニケーションズは、人材・住宅・結婚・進学・旅行・飲食・美容等、様々な事業を展開する リクルートグループにおける各事業会社のビジネス領域に対峙する形で組織を編成しています。その中で、制作、業務設計、テクノロジードリブンなデジタルマーケティング戦略・商品開発、宣伝、流通、カスタマーサポート等のプロフェッショナルとして、リクルートグループ全体にソリューション提供を行っています。

設立

1971年5月

資本金

1億円

従業員数

1018名(2017年4月現在)

【平均年齢】
32歳

代表者

代表取締役社長 清水 淳

応募・選考

選考プロセス

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 
『株式会社リクルートコミュニケーションズ@type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。 

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。 
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。 
http://shoukai.type.jp/terms.html 

【応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。 

【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※女の転職@typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
 
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。

問い合わせ

株式会社リクルートコミュニケーションズ
http://www.rco.recruit.co.jp/
〒 107-0052 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル
※メールでのご質問の際は、 
件名に「株式会社リクルートコミュニケーションズへの質問」 と記載しお送りください。
担当者 / 採用事務局担当
E-mail / agent@type.jp

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