ライフサポート株式会社
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募集情報   ※この求人情報は、掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意下さい。

学童施設の運営スタッフ ★本社勤務 ★土日祝休 ★産育休取得実績あり

正社員
(掲載終了日 2017/11/16)
★女性が働きやすい環境を整備
★教育業界の経験や教員・保育士の資格を活かせます
★子育て経験者歓迎


当社が運営する学童施設の運営を支え、
子どもたちの笑顔と暮らしを様々な角度からサポートし
関わっていただくお仕事です。

年間約30名程度が育児休業を取得するなど、
働きやすさもバッチリ!
ホスピタリティマインドを大切に考え、
入社時の研修のほか、専門研修など、
研修にも力を入れています!

教育業界への興味関心や保育業務の経験、スキルを生かして、
新しい仕事をスタートしませんか!
アピールポイント
未経験OK 第二新卒OK 学歴不問 研修・教育あり
語学活かせる 資格・住宅手当あり 産育休活用有 育児と両立OK
休日120日以上 女性管理職有 賞与あり 転勤なし
正社員登用有 土日祝休み 残業少ない 上場企業
社会保険完備 ブランクありOK 私服OK 時短勤務あり
仕事内容
◎女性スタッフ多数活躍中!
◎育児休業・時短勤務制度あり!
◎未経験・第二新卒歓迎!

■運営施設の管理(施設の運営サポート、職員の育成)
・行政書類作成および対応
・施設開設に伴う業務(スケジュール・備品発注・行政対応など)
・スタッフの労務管理
・スタッフのケア
・保護者対応
ほか

現場の“声”を大切にしています。
年に1回、現在の業務について、質・量・適正・能力発揮・満足度などについて感じていることを
自由に発言できる「自己申告制度」を用意。会社や職場に対する希望や提案も可能です。
社員一人ひとりの「良い会社にしたい!」という想いを大切にしています。

働く女性を応援!
年間約30名程度が育児休業を取得するなど、高い育児休業取得率が自慢です。
毎年4月には10名前後が時短勤務制度を利用して職場復帰をしています。
保育・学童を事業としている会社ということもあり、
子育てをしながら働く女性を歓迎し、応援しています。
この仕事で磨ける経験・能力
多くの方と接点があるため、コミュニケーション能力が磨けます。
また、専門研修ではヒューマンスキルを学ぶ機会もあります。
教育制度について
私たちが大切にしているのは、「ホスピタリティマインド=おもてなしの心」です。
従って研修に関しても、通常の入社時研修や実務研修、専門研修に加え、
2ヶ月に1度希望したスタッフ(保育・介護及び本社スタッフ)が
ヒューマンスキル研修・コミュニケーションスキル研修に参加できる機会を設けており、
様々な研修を通してサービス業としての「おもてなしの心」を
しっかりと身に付けられる環境を整えています。
雇用形態
正社員 
勤務地
東京都新宿区新宿2-5-10 成信ビル2階

【詳細・交通】
東京メトロ丸ノ内線・副都心線、都営新宿線「新宿三丁目駅」C5出口より徒歩2分
東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」1番出口より徒歩4分
各線「新宿駅」より徒歩10分

【転勤の可能性】
転勤はありません。
応募資格
■大卒以上
■未経験・第二新卒歓迎!

<求める人物像>
・物事をポジティブに捉えられる方
・人とのコミュニケーションが好きな方
・フットワークの軽い方

【あると望ましい経験・能力】
<あれば活かせる資格や経験>
◎教員免許
◎保育士資格
◎教育業界での勤務経験
◎子育て経験
勤務時間
9:00~18:00
残業について
月に10時間程度あり
休日休暇
■週休2日制(土日)※月に1回程度土曜出勤あり
■祝日
■有給休暇・特別休暇
■慶弔休暇
■誕生日休暇
★年間休日120日★
産休育休活用例
約30名が産・育休を取得しています。
25名が時短勤務を利用しています。
待遇・福利厚生・その他
■昇給年1回
■賞与年2回
■社会保険完備
■交通費支給(月額上限5万円)
■退職金制度(勤続3年以上)
■永年勤続および各種表彰制度あり
■育児休業制度※
■時短勤務制度※
※共に取得実績あり
 
会社について
『ホスピタリティ・マインド』に徹した福祉サービスを提供するリーディングカンパニー!

当社は“保育や介護のお手伝いを通してお客様の生活を支え、幸せづくりに貢献したい”という想いのもと平成7年2月に設立、これまで様々な福祉サービスに取り組んでまいりました。これからも小さなお子様からお年寄りまで、福祉のトータルサービスを通じて、安心して暮らせる住まいづくりを支援し、それぞれの地域の特色、慣習に合わせた地域交流、地域活動に取り組みながら、明るく豊かな福祉社会の実現を目指していきます。
会社名
ライフサポート株式会社
事業内容
◆福祉サービス
・認可保育所・東京都認証保育所『ゆらりん保育園』の運営
・保育関連受託事業
・訪問保育
・放課後児童健全育成事業
・放課後子ども教室推進事業受託
・介護付有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅『悠楽里(ゆらり)』の運営
・小規模多機能型居宅介護、訪問介護、居宅介護支援、訪問介護 など
設立
平成7年2月2日
資本金
1億円
従業員数
1,034名(パート社員を含む。平成29年9月現在)
代表者
代表取締役社長/西﨑 修治

▲保育施設や学童施設などを運営しています。

▲全社員がスキルアップできる、研修制度が充実しています!

▲介護事業も展開。地域交流も積極的に行っており、社会貢献度も抜群です。
女性の目線で取材レポート
取材で印象的だったのが、保育施設・介護施設を支える仕事をしている本社の社員の方々の笑顔。イキイキと自信を持ってお仕事をされている様子が伝わってきました。これもホスピタリティ・マインドを共有するための丁寧な研修があり、フォロー体制や働きやすい環境が整っているからでしょう。まさに『人』を大切にしている企業だと感じました!
応募について
選考プロセス
女の転職@typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
 次のステップに進んでいただく方には、面接の日程・場所
 などの詳細について、ご連絡させていただきます。
 ※書類選考に3営業日程度お時間をいただいております。

▼【STEP2】1次選考(面接)

▼【STEP3】2次選考(最終面接)

▼【STEP4】内定
最終選考が終了後、速やかに採否についてご連絡させていただきます。

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。


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