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ロイヤルハウジング株式会社

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  • シニアホームアドバイザー/月給25.5万円~/未経験から本格的なキャリア育成

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

ご高齢のお客様が快適に過ごせる住まい探しをお手伝い。
あなたの“思いやりの心”が活かせるお仕事です。

「シニアホームアドバイザー」とは、
ご高齢者やそのご家族からご相談を受けて、
心から寄り添い、安心できるお住まいや施設探しをお手伝いする
大切なお仕事です。

この仕事で一番大切なことは、
「本当にお客様にとって、一番いいことはなにか」を
お客様と一緒に考えることです。

入居されるご本人様の性格から、ご家族の意向まで、
様々なニーズから、最適な施設をご案内してください。

「独り身だったから、どうなるかと思っていたけど
いい施設に出会えたよ!」
「ここなら安心してお任せできそうです」
など、ご入居者様やそのご家族様から感謝されるのが、
なによりのやりがいです。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

≪老人ホームや高齢者向けの住宅のアドバイザーのお仕事です!≫
◆入居されるご本人様やご家族様のお役に立てます
◆女性ならではのきめ細やかな視点を活かせます
◆年間相談実績約9000件。多彩な入居先をご用意


当社が提携している「サービス付高齢者向け住宅」「老人ホーム」などをご紹介する、
『ロイヤル入居相談室』でのシニアホームアドバイザーのお仕事です。

*** 具体的なお仕事内容 ***
●資料の作成やお客様へのご送付
●お客様へのご訪問(ご自宅や居宅、病院など)
●ご来店時の対応や同行案内、ご契約手続きまで
●取扱い施設をインターネットへ掲載 など

提携施設は約2500件。チーム内でお互いのよく知っている施設を共有したり
みんなで情報を持ち寄って施設のご紹介を考え、チームで取り組みます。

*** 充実の研修で成長をサポート ***
マナー研修や専門知識の研修をご用意。さらに、介護や法律関連など、お仕事に必要な知識を学ぶために週1回の勉強会を開催。解らないことや困った時には先輩がしっかりフォローします!
※ただし、業務に必要な法律が随時改正されるので、自ら学ぶ姿勢も大切です!

★歓迎する方★
・医療福祉経験者
・介護施設の施設長などの経験者
・メディカルソーシャルワーカー経験者など

★未経験からでも、きちんと研修を行うので、自身のホスピタリティ精神を活かしたい!という方も大歓迎です!

★「小さな親切心」のコアであり、基本でもある事業です。
当社では、思いやりの心を持ってきめ細やかな「親切」を実践する、『小さな親切心』に取り組んでいます。この運動への想いをさらに具現化したのが、この『高齢者事業部』です。ご高齢者やそのご家族に心から寄り添い、お一人おひとりに最適な住居のご紹介をすることで、時には笑顔で「ありがとう」の言葉をいただける仕事です!未経験でも「誰かの役に立ちたい」というホスピタリティ精神をお持ちの方、ぜひ当社でその想いを存分に発揮してください!

仕事の魅力

POINT01 ★紹介・口コミで問い合わせが殺到。

当社は創業42年の実績を持ち、約2500件の有料老人ホームと提携しています。また、他の不動産メーカーから高齢者に特化した賃貸物件を受託。このように、多彩な選択肢があるため、お客様のご要望を叶えられるんです。年間相談実績は約9000件にものぼります。

POINT02 ★女性が長く活躍できる環境+キャリアアップも可能。

●性別・社歴に関わらず、一人ひとりの活躍を正当に評価します。実績次第ではスピーディーなキャリアアップも可能!
●業績賞与年3回、宅建手当(月1万5000円)、成約時や不動産部門への紹介時にインセンティブ支給!
●未経験も安心の研修制度。福利厚生が充実、産育休活用例も多数。女性が安心して長く働けます!

アピールポイント

教育制度について

未経験の方のために、安心の本社研修・外部研修(大手研修会社と契約)や、各店舗でのOJT研修と、様々な研修をご用意し、実践で使えるスキルを習得できる環境を整えています。また、働きながら宅地建物取引士の資格の取得も目指せます。

女性管理職について

男女関係なくキャリアアップを目指せる会社なので、
管理職として多くの女性が活躍しています。
中には、産育休から復帰後に店舗責任者に抜擢されたスタッフもいます。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

首都圏の各店舗で募集!
<<横浜・新宿急募!>>

【神奈川】
◎横浜市/そごう横浜・横浜ポートサイド・センター北・UR洋光台賃貸ショップ
○藤沢市/UR藤沢営業センター

【埼玉】
◎さいたま市大宮区/大宮・北区
○桶川市/若宮

【東京】
◎新宿区/本社
○東京都下/若葉台・永山・多摩センター・UR多摩営業センター・京王堀之内・南大沢・多摩境
○中央区/月島・勝どきに7店舗
○品川区/品川区八潮

【千葉】
○浦安市/新浦安に2店舗
○美浜区/稲毛海岸

※あなたの好きな街でお仕事できます。UIターン歓迎!

【詳細・交通】
全店、駅前より徒歩1分~5分
※5名~30名、店舗の大きさはそれぞれです。
【転勤の可能性】
エリアを越えた異動はありません。
【勤務地エリア】
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

応募資格

≪未経験・第二新卒も歓迎≫
前向きに学ぶ姿勢と意欲、そして思いやりの心があれば前職・経験問わず歓迎します。

★学歴不問
★要普通自動車免許(AT可)
★介護・福祉施設で働いた経験や相談員、ケアマネの経験があれば尚歓迎です!

【あると望ましい経験・能力】
※必須ではありません
・老人ホームの入居相談員や施設長
・ケアマネ、ソーシャルワーカー
◆福祉・介護系の資格(介護福祉士、社会福祉士など)

★こんな方を歓迎します!★
◇高齢者とお話するのが好きな方
◇困っている人を放っておけない方
◇成長意欲が高い方
◇社交的な方
◇性別に関わらず、目に見えるカタチで評価されたい方
【過去に採用した転職者例】
前職/大手介護・福祉施設の施設長
「ひとつの施設だと設備や施設のカラーとの兼ね合いなど、どうしても対応しきれないような案件もあります。しかし当社なら提携している施設がHPでは2000施設もあるので、ご入居者様やそのご家族の方にも、満足いただける施設をご案内できるのがいいですね」

配属部署

首都圏の各店舗への配属となります
★各店舗で多くの女性のスタッフが活躍中!
20代~60代まで幅広い世代のスタッフが活躍!平均年齢33歳

【男女比】
男性50%:女性50%

勤務時間

■9:00~18:00(実働7時間20分) 
■10:00~19:00(百貨店内店舗/実働7時間20分)直行直帰もあり

家庭との両立も可能。
プライベートとメリハリをつけて活躍できます!
男女共に活躍中。
週1回、定期的に社内勉強会を開催。
仕事の合間を見て、スタッフの知識向上と情報共有に努めています。

休日休暇

◆週休2日(ローテーション制) 
◆夏季休暇
◆有給休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆介護休暇
◆育児休暇
※今年は育休後に4名復帰 今年は産休取得2名

【産休育休活用例】
産休・育休を奨励している当社。今年は4名が産育休から復帰し、6月から産前休に入った社員も2名います。
仕事への復帰率は、ほぼ100%。
産休明けに、賃貸→売買→営業事務にジョブチェンジした社員もいます。

待遇・福利厚生・その他

◆昇格 
◆業績賞与/年3回(4ヶ月間の業績に対して一定のパーセンテージで還元) 
◆インセンティブ
◆各種社会保険完備
◆各種祝い金
◆慶弔見舞金
◆通勤交通費全額支給
◆宅地建物取引士手当(月/15,000円)
◆職務手当・役職手当
◆定期健康診断(年1回)
◆携帯電話貸与
◆インフルエンザ予防接種等
◆東京不動産業健康保険組合の各種制度利用可
(ティップネス・コナミスポーツクラブ法人会員、保養施設)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

会社全体で「小さな親切心」を展開している「ロイヤルハウジング」。“親切な心”を持つ社員同士がフォローし合うチームワーク抜群の社風です。産休・育休制度や各種休暇など休日休暇も手厚く、女性が働きやすい環境づくりにも積極的!多くの女性が独自の目線や感性を活かしながら、イキイキと活躍しています。社員一人ひとりが主役となり、多彩なキャリアアップを実現できる、風通しの良い会社だと感じました。

この仕事で磨ける経験・能力

◆不動産の取扱いが未経験の方でも、研修や実践を通して幅広い知識を習得できます。
◆お仕事や勉強会を通じて、介護福祉関連や法律関連の知識が身に付きます。
◆裁量を任される環境で幅広い経験を積むことで、不動産のプロフェッショナルを目指せます。
◆将来に役立つ不動産や、ライフプランの知識が身に付きます。

会社概要

お客様一人ひとりが想い描く「家族の夢」と「理想のライフスタイル」を叶え続ける会社です。

創業43年を迎える当社。
学生向けワンルームマンションからリゾート物件、
UR都市機構、住宅供給公社物件、
さらに高齢者向けの物件や有料老人ホームのご紹介まで、
お客様のライフステージに合わせた幅広い物件を取り扱っているのが強みです。
2代・3代と長いお付き合いをさせていただいているお客様も多数!
今後も「お客様一人ひとりの人生を輝かせる住まい」を追求し続け、
多くの信頼と実績を積み重ねていきます。

お客様一人ひとりが想い描く「家族の夢」と「理想のライフスタイル」を叶え続ける会社です。

会社名

ロイヤルハウジング株式会社

事業内容

■不動産の売買仲介・賃貸仲介(ロイヤルハウジング・ロイヤルハウジング販売)
■高齢者住宅の紹介(東京ロイヤル・埼玉ロイヤル・神奈川ロイヤル)
■UR賃貸住宅・住宅供給公社の賃貸住宅の斡旋
■ビル・アパート・マンションの賃貸管理(分譲マンションの一室を含め7600戸)
■不動産の企画開発・新規分譲
■リゾート不動産(マンション・別荘など)の販売及び仲介(ロイヤルリゾート)
■住宅のリフォーム(ロイヤルインテリア)

設立

1975年6月28日

資本金

1億円(グループ合計4億円)

売上高

9億円(2017年2月実績) ※グループ合計75.3億円

従業員数

130名(グループ合計 430名)

【平均年齢】
33歳
【男女比】
男性50%:女性50%
【中途入社者の割合】
85%

代表者

代表取締役 木島 寛

ホスピタリティ第一のサービスを!思いやりの心を持てる社員を育て、増やしていきます。/代表 木島
ホスピタリティ第一のサービスを!思いやりの心を持てる社員を育て、増やしていきます。/代表 木島
店内はいつも明るくにぎやか。女性が輝き続けられる環境が整っています。
店内はいつも明るくにぎやか。女性が輝き続けられる環境が整っています。
成績上位は女性営業が占めることも。女性が元気な会社です。
成績上位は女性営業が占めることも。女性が元気な会社です。

応募・選考

選考プロセス

未経験の方もご安心ください。
人物重視の採用です。
出来るだけ多くの方にお会いし、じっくりとお話ししたいと思います。

(1)通常応募
【女の転職@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します

【STEP1】Web応募書類による書類選考
     面接の日程等については追ってご連絡いたします。
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【STEP2】面接(1~3回) 事業概要説明後、面接・質疑応答
     ※履歴(写真貼付)・職務経歴書をお持ちください
     ※まずは話を聞いてみたいという方も歓迎します。
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【STEP3】内定

(2)会社説明会参加
毎週水曜日16:00~開催します。
※事前連絡なしで参加可能/筆記用具持参
※内容を聞いていただき、面接を希望される方のみ次の選考へお進みください。
【会場】東京都新宿区西新宿1-3-17 新宿第1アオイビル7F

最終面接後、速やかに結果のご連絡をさせていただきます。(約1週間)
※キャリアに見合うポストを用意
※入社時期などは相談の上決定。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
※不採用の場合は、お預かりした応募書類は当社が責任を持って処理します。

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