ロイヤルハウジング株式会社
募集情報       掲載終了予定日 2017/11/23

シニアホームアドバイザー/月給25.5万円~/未経験から本格的なキャリア育成

まもなく掲載終了 シンプル応募
正社員
ご高齢のお客様が快適に過ごせる住まい探しをお手伝い。
あなたの“思いやりの心”が活かせるお仕事です。


「シニアホームアドバイザー」とは、
ご高齢者やそのご家族からご相談を受けて、
心から寄り添い、安心できるお住まいや施設探しをお手伝いする
大切なお仕事です。

この仕事で一番大切なことは、
「本当にお客様にとって、一番いいことはなにか」を
お客様と一緒に考えることです。

入居されるご本人様の性格から、ご家族の意向まで、
様々なニーズから、最適な施設をご案内してください。

「独り身だったから、どうなるかと思っていたけど
いい施設に出会えたよ!」
「ここなら安心してお任せできそうです」
など、ご入居者様やそのご家族様から感謝されるのが、
なによりのやりがいです。
女性が働きやすい環境が整っているのも当社の特徴のひとつ。男女関係なくキャリアアップを目指せます。

アピールポイント
未経験OK 第二新卒OK 学歴不問 研修・教育あり
語学活かせる 資格・住宅手当あり 産育休活用有 育児と両立OK
休日120日以上 女性管理職有 賞与あり 転勤なし
正社員登用有 土日祝休み 残業少ない 上場企業
社会保険完備 ブランクありOK 私服OK 時短勤務あり
仕事内容
≪老人ホームや高齢者向けの住宅のアドバイザーのお仕事です!≫
◆入居されるご本人様やご家族様のお役に立てます
◆女性ならではのきめ細やかな視点を活かせます
◆年間相談実績約9000件。多彩な入居先をご用意

当社が提携している「サービス付高齢者向け住宅」「老人ホーム」などをご紹介する、
『ロイヤル入居相談室』でのシニアホームアドバイザーのお仕事です。

*** 具体的なお仕事内容 ***
●資料の作成やお客様へのご送付
●お客様へのご訪問(ご自宅や居宅、病院など)
●ご来店時の対応や同行案内、ご契約手続きまで
●取扱い施設をインターネットへ掲載 など

提携施設は約2500件。チーム内でお互いのよく知っている施設を共有したり
みんなで情報を持ち寄って施設のご紹介を考え、チームで取り組みます。

*** 充実の研修で成長をサポート ***
マナー研修や専門知識の研修をご用意。さらに、介護や法律関連など、お仕事に必要な知識を学ぶために週1回の勉強会を開催。解らないことや困った時には先輩がしっかりフォローします!
※ただし、業務に必要な法律が随時改正されるので、自ら学ぶ姿勢も大切です!

★歓迎する方★
・医療福祉経験者
・介護施設の施設長などの経験者
・メディカルソーシャルワーカー経験者など

★未経験からでも、きちんと研修を行うので、
自身のホスピタリティ精神を活かしたい!という方も大歓迎です!

★「小さな親切心」のコアであり、基本でもある事業です。
当社では、思いやりの心を持ってきめ細やかな「親切」を実践する、
『小さな親切心』に取り組んでいます。
この運動への想いをさらに具現化したのが、この『高齢者事業部』です。
ご高齢者やそのご家族に心から寄り添い、お一人おひとりに最適な住居のご紹介をすることで、
時には笑顔で「ありがとう」の言葉をいただける、やりがいを実感できる仕事です!

未経験でも「誰かの役に立ちたい」というホスピタリティ精神をお持ちの方、
ぜひ当社でその想いを存分に発揮してください!

★紹介・口コミで問い合わせが殺到。
当社は創業42年の実績を持ち、約2500件の有料老人ホームと提携しています。
また、他の不動産メーカーから高齢者に特化した賃貸物件を受託。
このように、多彩な選択肢があるため、お客様のご要望を叶えられるんです。
年間相談実績は約9000件にものぼります。

★女性が長く活躍できる環境+キャリアアップも可能。
●性別・社歴に関わらず、一人ひとりの活躍を正当に評価します。
実績次第ではスピーディーなキャリアアップも可能!
●業績賞与年3回、宅建手当(月1万5000円)、成約時や不動産部門への紹介時にインセンティブ支給!
●未経験も安心の研修制度。福利厚生が充実、産育休活用例も多数。女性が安心して長く働けます!
この仕事で磨ける経験・能力
◆不動産の取扱いが未経験の方でも、研修や実践を通して幅広い知識を習得できます。
◆お仕事や勉強会を通じて、介護福祉関連や法律関連の知識が身に付きます。
◆裁量を任される環境で幅広い経験を積むことで、不動産のプロフェッショナルを目指せます。
◆将来に役立つ不動産や、ライフプランの知識が身に付きます。
教育制度について
未経験の方のために、安心の本社研修・外部研修(大手研修会社と契約)や、各店舗でのOJT研修と、様々な研修をご用意し、実践で使えるスキルを習得できる環境を整えています。また、働きながら宅地建物取引士の資格の取得も目指せます。
女性管理職について
男女関係なくキャリアアップを目指せる会社なので、
管理職として多くの女性が活躍しています。
中には、産育休から復帰後に店舗責任者に抜擢されたスタッフもいます。
雇用形態
正社員 
給与
月給25万5000円~45万円+業績賞与(年3回)+インセンティブ

※経験・能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします
※試用期間3ヵ月有(待遇に変更はありません)

★宅建手当(1万5000円/月)
★報奨金制度

≪年収例≫
850万円(月給40万円+歩合給)/44歳/課長代理(経験7年)
600万円(月給33万円+歩合給)/35歳/係長(経験5年)
470万円(月給26万円+歩合給)/28歳/一般職(経験1年)
勤務地
首都圏の各店舗で募集!
<<横浜・新宿急募!>>

【神奈川】
◎横浜市/そごう横浜・横浜ポートサイド・センター北・UR洋光台賃貸ショップ
○藤沢市/UR藤沢営業センター

【埼玉】
◎さいたま市大宮区/大宮・北区
○桶川市/若宮

【東京】
◎新宿区/本社
○東京都下/若葉台・永山・多摩センター・UR多摩営業センター・京王堀之内・南大沢・多摩境
○中央区/月島・勝どきに7店舗
○品川区/品川区八潮

【千葉】
○浦安市/新浦安に2店舗
○美浜区/稲毛海岸

※あなたの好きな街でお仕事できます。UIターン歓迎!

【詳細・交通】
全店、駅前より徒歩1分~5分
※5名~30名、店舗の大きさはそれぞれです。

【転勤の可能性】
エリアを越えた異動はありません。
応募資格
≪未経験・第二新卒も歓迎≫
前向きに学ぶ姿勢と意欲、そして思いやりの心があれば前職・経験問わず歓迎します。

★学歴不問
★要普通自動車免許(AT可)
★介護・福祉施設で働いた経験や相談員、ケアマネの経験があれば尚歓迎です!

【あると望ましい経験・能力】
※必須ではありません
・老人ホームの入居相談員や施設長
・ケアマネ、ソーシャルワーカー
◆福祉・介護系の資格(介護福祉士、社会福祉士など)

★こんな方を歓迎します!★
◇高齢者とお話するのが好きな方
◇困っている人を放っておけない方
◇成長意欲が高い方
◇社交的な方
◇性別に関わらず、目に見えるカタチで評価されたい方

【過去に採用した転職者例】
前職/大手介護・福祉施設の施設長
「ひとつの施設だと設備や施設のカラーとの兼ね合いなど、どうしても対応しきれないような案件もあります。しかし当社なら提携している施設がHPでは2000施設もあるので、ご入居者様やそのご家族の方にも、満足いただける施設をご案内できるのがいいですね」
配属部署
首都圏の各店舗への配属となります
★各店舗で多くの女性のスタッフが活躍中!
20代~60代まで幅広い世代のスタッフが活躍!平均年齢33歳

【男女比】
男性50%:女性50%
勤務時間
■9:00~18:00(実働7時間20分) 
■10:00~19:00(百貨店内店舗/実働7時間20分)直行直帰もあり

家庭との両立も可能。
プライベートとメリハリをつけて活躍できます!
男女共に活躍中。
週1回、定期的に社内勉強会を開催。
仕事の合間を見て、スタッフの知識向上と情報共有に努めています。
休日休暇
◆週休2日(ローテーション制) 
◆夏季休暇
◆有給休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆介護休暇
◆育児休暇
※今年は育休後に4名復帰 今年は産休取得2名
産休育休活用例
産休・育休を奨励している当社。今年は4名が産育休から復帰し、6月から産前休に入った社員も2名います。
仕事への復帰率は、ほぼ100%。
産休明けに、賃貸→売買→営業事務にジョブチェンジした社員もいます。
待遇・福利厚生・その他
◆昇格 
◆業績賞与/年3回(4ヶ月間の業績に対して一定のパーセンテージで還元) 
◆インセンティブ
◆各種社会保険完備
◆各種祝い金
◆慶弔見舞金
◆通勤交通費全額支給
◆宅地建物取引士手当(月/15,000円)
◆職務手当・役職手当
◆定期健康診断(年1回)
◆携帯電話貸与
◆インフルエンザ予防接種等
◆東京不動産業健康保険組合の各種制度利用可
(ティップネス・コナミスポーツクラブ法人会員、保養施設)
高齢者のご要望に応えるお仕事です。
この仕事で一番大切なのは、ご本人様であったりご家族であったりの、お客様のニーズとご性格をしっかりと把握すること。認知症の方や動けない方など様々な方がいらっしゃるので、対応できる最適な施設をご案内することが大切で、「終の棲家を見つけられた、ありがとう」や「ここなら安心して任せられる。ありがとう」といった、感謝の言葉をいただけるのが、最高のやりがいです!
「みんなで協力して進められます」/入社18年/N
賃貸や売買等の不動産を担当してきましたが、2年前にシニアホームアドバイザーに転身。介護や福祉の仕事をしている方が身の回りにいたので、チャレンジしたい気持ちを持っていました。最初は知識がなくて大変でしたが、専門用語に戸惑われるお客様の気持ちがわかるので、そんな方の助けになる仕事をと考え、現在に至ります。元介護職の人や経験の長い人から、色々と教わることができ、協力して進められるので続けたいと思います。
 
会社について
お客様一人ひとりが想い描く「家族の夢」と「理想のライフスタイル」を叶え続ける会社です。

創業43年を迎える当社。
学生向けワンルームマンションからリゾート物件、
UR都市機構、住宅供給公社物件、
さらに高齢者向けの物件や有料老人ホームのご紹介まで、
お客様のライフステージに合わせた幅広い物件を取り扱っているのが強みです。
2代・3代と長いお付き合いをさせていただいているお客様も多数!
今後も「お客様一人ひとりの人生を輝かせる住まい」を追求し続け、
多くの信頼と実績を積み重ねていきます。
会社名
ロイヤルハウジング株式会社
事業内容
■不動産の売買仲介・賃貸仲介(ロイヤルハウジング・ロイヤルハウジング販売)
■高齢者住宅の紹介(東京ロイヤル・埼玉ロイヤル・神奈川ロイヤル)
■UR賃貸住宅・住宅供給公社の賃貸住宅の斡旋
■ビル・アパート・マンションの賃貸管理(分譲マンションの一室を含め7600戸)
■不動産の企画開発・新規分譲
■リゾート不動産(マンション・別荘など)の販売及び仲介(ロイヤルリゾート)
■住宅のリフォーム(ロイヤルインテリア)
設立
1975年6月28日
資本金
1億円(グループ合計4億円)
売上高
9億円(2017年2月実績) ※グループ合計76億円
従業員数
130名(グループ合計 430名) 平均年齢/33歳
男女比/男性50%:女性50% 中途入社者の割合/85%
代表者
代表取締役 木島 寛

ホスピタリティ第一のサービスを!思いやりの心を持てる社員を育て、増やしていきます。/代表 木島

店内はいつも明るくにぎやか。女性が輝き続けられる環境が整っています。

成績上位は女性営業が占めることも。
女性の目線で取材レポート
会社全体で「小さな親切心運動」を展開している「ロイヤルハウジング」。“親切な心”を持つ社員同士がフォローし合うチームワーク抜群の社風です。産休・育休制度やリフレッシュ休暇など休日休暇も手厚く、女性が働きやすい環境づくりにも積極的!多くの女性が独自の目線や感性を活かしながら、イキイキと活躍しています。社員一人ひとりが主役となり、多彩なキャリアアップを実現できる、風通しの良い会社だと感じました。
応募について
選考プロセス
未経験の方もご安心ください。
人物重視の採用です。
出来るだけ多くの方にお会いし、じっくりとお話ししたいと思います。

(1)通常応募
【女の転職@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します

【STEP1】Web応募書類による書類選考
     面接の日程等については追ってご連絡いたします。
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【STEP2】面接(1~3回) 事業概要説明後、面接・質疑応答
     ※履歴(写真貼付)・職務経歴書をお持ちください
     ※まずは話を聞いてみたいという方も歓迎します。
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【STEP3】内定

(2)会社説明会参加
毎週水曜日16:00~開催します。
※事前連絡なしで参加可能/筆記用具持参
※内容を聞いていただき、面接を希望される方のみ次の選考へお進みください。
【会場】東京都新宿区西新宿1-3-17 新宿第1アオイビル7F

最終面接後、速やかに結果のご連絡をさせていただきます。(約1週間)
※キャリアに見合うポストを用意
※入社時期などは相談の上決定。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
※不採用の場合は、お預かりした応募書類は当社が責任を持って処理します。
問い合わせ
ロイヤルハウジング株式会社
http://www.royal-h.jp/
〒 160-0023 東京都新宿区西新宿1-3-17 新宿第1アオイビル8階
担当者 / 採用担当
tel / 0120-25-1811
  
募集情報        
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