セントケア東京株式会社
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デイサービスケアスタッフ◆未経験OK◆資格取得も応援!

契約社員
(掲載終了日 2015/08/31)
資格ナシ、経験ナシからチャレンジできる!
「ありがとう」といわれるやりがいのある仕事で毎日が充実!


必要なのは、「介護の仕事がしたい!」という意欲。
「興味があるけれど資格がない」
「勉強をしていたけれど実務経験がない」など、
未経験者や資格のない方、異業種からのチャレンジも歓迎します。

介護はこれからどんどん需要が高まる仕事。
あなたの「やってみたい」という気持ちを応援します。

知識や技術がなくても、経験豊富な先輩社員が教えてくれるので安心。
入社してからじっくり学んでください。
アピールポイント
未経験OK 第二新卒OK 学歴不問 研修・教育あり
語学活かせる 資格・住宅手当あり 産育休活用有 育児と両立OK
休日120日以上 女性管理職有 賞与あり 転勤なし
正社員登用有 土日祝休み 残業少ない 上場企業
社会保険完備 ブランクありOK 私服OK 時短勤務あり
仕事内容
デイサービスをご利用になるお客様を笑顔で迎え、
食事や入浴のお手伝いをするお仕事です。

お客様に「デイサービスに通うのが楽しい」と思っていただくこと
ご家族に「このデイサービスなら安心」と思っていただくことが
私たちのお仕事です。

【具体的な仕事】
◆お客様のお出迎え、お見送り
◆入浴介助
◆機能訓練のサポート
◆食前の口腔体操指導
◆昼食介助
◆レクリエーションの補助など
※はじめは先輩スタッフのサポートからお任せします!

未経験でも安心!資格がなくてもOK!
介護の仕事は、有資格者だけのものだと思っていませんか?

当社は経験や資格の有無は問いません。
仕事は入ってから覚えていただければ問題ないので、
まずはご本人の意欲やホスピタリティの気持ちを重視します。

デイサービスなので夜勤や泊まり勤務がないので、
介護職が初めての方のファーストステップとしてもピッタリです。

介護には、人と接する仕事ならではのやりがいがあります
「●●さんありがとう」「あなたがいるからデイサービスに来るのが楽しい」
こんなことを言ってもらえることが、介護の仕事の醍醐味。
あなたの笑顔が相手も笑顔にします。

介護職は「大変そう」と思われがちですが、
実際に働いているスタッフは皆、「介護って楽しい!」と思っているんですよ!

資格取得などステップアップも応援!
介護の経験がなくても、ベテラン介護士や看護師も一緒に働いているので、
学びながら成長できる環境です。

ホームヘルパーや初任者研修資格など、資格取得も積極的に応援します。
経験を積めば、介護福祉士や介護支援専門員(ケアマネジャー)といった上級資格にもチャレンジできます。

受験対策講座が無料で受講できるほか、合格後には資格手当てもあります。
この仕事で磨ける経験・能力
デイサービス介護ケア
・「お客様のために」というホスピタリティの心
・入浴介助や食事介助といった介護技術
・介護全般に関する専門知識
女性管理職について
未経験からのスタートで管理職に就いた社員や
契約社員からスタートして正社員登用され、管理職になった女性も活躍中です。
雇用形態
契約社員 
正社員登用について
正社員登用あり
勤務地
◆セントケア東雲デイサービスセンター:東京都江東区東雲1-9-20 東雲キャナルコートCODAN第20号棟201号室
◆セントケア国立:東京都国立市富士見台3-15-6 
◆セントケアRe-has池袋:東京都豊島区池袋2-55-2
◆セントケア西糀谷:東京都大田区西糀谷2-9-4
応募資格
★未経験者大歓迎!・学歴不問★

「介護の仕事をやってみたい」、「ありがとうと言われる仕事がしてみたい」といった気持ちがあれば、経験の有無は問いません。

【あると望ましい経験・能力】
接客など、お客様と接するお仕事をしてきた方を歓迎します。
「お客様のために」と考えられるホスピタリティの心を持つ方を
お待ちしています。

【過去に採用した転職者例】
飲食業、アパレルなどの接客業で経験を積まれた方、
事務職に就きながら介護の仕事に興味を持っていた方などが
未経験からチャレンジして、現在も活躍しています。
勤務時間
8:30~18:30(実働8時間)
※8:30~15:00 程度の時短勤務も応相談
残業について
お客様の状況にもよりますが、ほとんどありません
休日休暇
◆シフト制(曜日応相談・日曜休)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休育休制度
待遇・福利厚生・その他
◆交通費支給(全額支給)
◆資格取得サポート 
◆社会保険完備(週20h以上勤務で雇用保険加入、週30h以上勤務で社会保険加入) 
◆正社員登用制度有り
◆制服貸与
◆各種研修制度
◆スタッフ紹介制度手当て
◆インフルエンザ予防接種補助など
 
会社について
セントケアグループは「地域と人を結ぶ」を合言葉に、トータルな介護サービスを全国で展開しています

1983年の創業以来、時代を先駆けてさまざまな介護サービスを手がけてきたセントケアグループ。今後ますます高齢化が進む中で、ご本人はもちろん、ご家族や地域の方にも喜んでいただける介護のあり方を追求していきます。
会社名
セントケア東京株式会社
事業内容
訪問介護サービス、訪問入浴サービス、居宅介護支援サービス、訪問看護サービス、福祉機器/介護用品販売・レンタル、グループホーム、デイサービス、ショートステイ、訪問リハビリテーション、有料老人ホーム、住宅リフォームサービス、小規模多機能型居宅介護、定期巡回随時対応型訪問介護と看護
設立
2006年10月2日
資本金
50,000,000円
従業員数
正社員:330名 契約社員:900名
代表者
代表取締役社長 長谷川章公

介護の仕事の喜びは、お客様に喜んでいただく笑顔をみれること。「介護の仕事が楽しい!」と思える職場です

分らないことは先輩に何でも聞ける社風です。

介護住宅リフォームの需要は高まる一方。今後ますます注目されそうです。
女性の目線で取材レポート
介護の仕事のパイオニアとしてさまざまなチャレンジを続けてきたセントケアグループ。子育てで一度仕事を離れた人、介護の仕事に興味があるものの経験がない人なども積極的に受け入れる柔軟性も魅力です。ワークライフバランスを実現させながら重要なポジションに就いている女性も少なくなく、「介護の仕事に携わりたいけれど大変そう」といま一歩踏み出せずにいる方は、ぜひチャレンジしてみてください!
応募について
選考プロセス
女の転職@typeの専用応募フォームからご応募ください。 
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】1次選考(適性検査、面接)

▼【STEP3】2次選考(面接)

▼【STEP4】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください


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