株式会社スタッフサービス オフィス事業本部 ミラエール推進部
募集情報 面接対策     掲載終了予定日 2017/12/14

オフィスワーク*残業少*土日祝*産休育休取得実績有*長期休暇あり*転勤なし

NEWマーク シンプル応募 面接対策あり
正社員
「安定して長く働ける大手企業で働きたい」
「ライフスタイルが変わっても安心して働ける環境が欲しい」


前職は接客業で、夜は遅くて土日も出勤。
時間に余裕がない毎日でした。

土日休みで早く帰れる事務なら
安定して長く続けられるかな、と思い転職しました。

現在は、大手企業の事務を担当。
職場はいい人ばかりで、とても丁寧に教えてくれます。
タイピングだけでも大変だった1年前を考えると
スキルアップした自分にビックリです。
働きやすい環境も大満足です。

時間にゆとりができたので、ガーデニングを始めたり
ドライブをしたり、とても充実しています。

大手で安定してるし待遇や福利厚生も充実。
有給を使っての連休や、産休育休もとりやすいです。
これなら結婚している私も長く働けそうです。
(入社2年目/Sさん)
■基礎から学べる無料研修あり
■みんなが知ってる大手勤務
■地域限定勤務で転勤なし
■育休復帰率83%

アピールポイント
未経験OK 第二新卒OK 学歴不問 研修・教育あり
語学活かせる 資格・住宅手当あり 産育休活用有 育児と両立OK
休日120日以上 女性管理職有 賞与あり 転勤なし
正社員登用有 土日祝休み 残業少ない 上場企業
社会保険完備 ブランクありOK 私服OK 時短勤務あり
仕事内容
≪カネボウなど大手有名企業で勤務も可能≫
≪各種研修制度も充実しているので安心≫
*基礎から学べる研修制度
*契約人数3300名以上(2017年11月時点)
*面接1回スピード選考

◆具体的なお仕事内容◆
*各種資料・レポート、プレゼンテーション資料作成
*PCによるデータ入力・データ集計
*電話やメールの応対
※3ヶ月~半年程度の期間で覚えられます♪

◆経験が浅くても安心◆
あなたの経験に合わせて、
足りない知識やスキルは研修で学べます♪

◆職場は大手有名企業◆
普通だったら、倍率の高い大手・有名企業での事務のお仕事。
若年層の就業支援制度「ミラエール」なら、
カネボウ化粧品やアサツー ディ・ケイ、KDDI、
リクルートグループなどの憧れの職場で働けちゃいます!

▼若年層の就業支援制度「ミラエール」とは?▼
「ミラエール」(無期雇用派遣)とは、スタッフサービスに
社員として入社して、当社の契約企業で働く制度です。
月給制で昇給や賞与があり、交通費も支給されます。
一般的な派遣社員とは異なり、入社後の無給期間はありません♪

ミラエールならではの魅力
2014年からミラエール制度をスタート。大手事務系の派遣会社の中で、
最初に事務職の無期雇用派遣をスタートしたのがミラエールなんです。

2017年9月時点で、契約人数は3,200名以上に。
この春から産育休を経て復帰をしている方も10名以上いらっしゃいます。
これだけの実績があるのはミラエールだけ。
実績があるからこそ、先輩方の多くの意見を反映した研修なども自信があります!

カウンセラーと二人三脚で「これから」を考える
ミラエールの社員一人ひとりに専属のカウンセラーがつきます。
「今の仕事内容に不安を感じている」
「結婚、出産を考えるともっと環境が整っているとこじゃないと」
「今よりももっと残業が少ない職場がいい」
「上司や先輩など、人間関係に悩んでいる」

今働いている職場への様々な不安。
そんな不安を一度カウンセラーにぶつけてください。
あなたの将来を真剣に考えて、幅広いお仕事から
ぴったりの職場をご案内します!

On・Offメリハリ!プライベートも充実♪
土日祝休みor週休2日制で、年間休日は125日以上!
さらに、夏季と年末年始には長期休暇も取れます。

休憩やお休みがちゃんととれて、サービス残業もありません。
社会保険などの福利厚生も充実しています。研修や、
カウンセラーのフォロー体制のほか、オフィスワークには珍しい
賞与の支給もあり、ゆとりをもって長く働ける環境を整えています。
この仕事で磨ける経験・能力
★大手企業での実務を通してオフィスワークのプロフェッショナルに成長できます
★充実の研修制度でPCやヒューマンスキルのアップを目指せます
★人事や経理など、より専門性の高い仕事にチャレンジできる力が身に付きます
教育制度について
コピー機の使い方を学ぶコピー機研修やビジネスメール・電話研修などの個別の基礎研修をご用意。また、 基礎講座の他に、応用編としてExcelでの「表・図形作成」や「IF関数・グラフ」「プレゼン資料作成」などの実践的スキルも学べます!
雇用形態
正社員 
給与
☆年収例:年収325万円/賞与・諸手当含む(事務、27歳)

◆東京:月給20万円以上
◆神奈川:月給19万円以上
◆埼玉・千葉・大阪・愛知:月給18万円以上
◆兵庫:月給17万円以上
◆京都・広島:月給16万円以上
※3ヶ月の試用期間中も変更ありません
※賞与・昇給あり、時間外手当全額支給、交通費全額支給
※お仕事スタート半年で、「月額手当(就業先貢献手当)」支給!(同一の就業先での勤務に限る)

~2018年3月専・短・大新卒予定者の方(関東・名古屋)~
月給は上記と同じです
6ヶ月の試用期間中は上記給与額からマイナス1万円の金額となります

★昇給制度あり
クラス評価制度を導入し、昇給のチャンスが毎年あります
勤務地
☆配属先は大手有名企業グループ会社や外資系企業が中心。

東京、神奈川、千葉、埼玉、愛知、大阪、京都、神戸(兵庫)、広島の当社取引先企業

☆配属先は大手有名企業グループ会社や外資系企業が中心。
☆カネボウ、アサツーディ・ケイ、KDDI、リクルートグループなどで働くチャンスも!
☆駅チカ&おしゃれオフィス多数♪

※配属先によって異なります。

【詳細・交通】
【本社】
東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア
JR・東京メトロ日比谷線秋葉原駅より徒歩4分
東京メトロ銀座線末広町駅より徒歩4分
都営地下鉄新宿線岩本町より徒歩8分
応募資格
<社会人経験のない方も大丈夫です!>
☆第二新卒の方も大歓迎
☆2018年3月新卒予定の方も大歓迎
☆高卒以上
※営業、販売、接客などからのキャリアチェンジも大歓迎!
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
※始業・終業時刻は派遣先により異なります
残業について
月平均10時間程度 ※派遣先によって異なります
休日休暇
★年間休日125日
◆完全週休2日制or土日祝
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
※派遣先により異なります

◆年次有給休暇/入社時に付与
※有給取得平均:年間10日(2016年度実績)
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆時短制度有
産休育休活用例
★産休取得率83%(2016年度実績)
★育休復帰率83%(2016年度実績)
女性が働きやすい環境を整えている当社では産休・育休制度が充実。安心して長く働ける職場です。※2017年春より育休から10名復帰しています!
待遇・福利厚生・その他
◆賞与あり
◆各種社会保険完備
◆交通費支給
◆メンタルヘルスケアサービス
◆提携施設割引
◆給与改定(年1回)
◆就業先貢献手当あり
※お仕事スタート後、同一の就業先で半年を迎えたら毎月手当て支給!
東京 3,000円 神奈川 2,500円 大阪 2,000円 他 1,000円
◆時間外手当(全額支給) 他
◆社内イベント
12月にはクリスマスパーティー、8月には夏祭りなどを開催!
クリスマスパーティー・夏祭りともに100名くらいのミラエール社員が集まりました。(※2014-2015年実績)
転職の目的は長く安定して働けること/入社3年目Yさん
今までは、美容や介護の業務に就いていました。肉体労働ということもあり、ケガひとつで仕事ができなくなる不安から転職を決意しました。未経験×事務で探したときに出会ったのがミラエールでした。今はみんなが知っている大手企業で事務をしています。事務以外にもWEBサイトの管理やデザインも任せてもらえていて、ここで長く働きたいと思っています。食事や映画に出かけたり時間に余裕ができてプライベートも楽しんでいます。
転職してから主人と出会いました/入社3年目Oさん
前職は化粧品販売で、休みも時間も不定期でした。将来のことを考えて長く続けられそうな事務職へ転職。未経験でしたが、研修を受けてから配属されるサポート制度のおかげで、安心して就業できました。主人とは、転職してから出会いました。土日休みの仕事じゃなかったら出会っていなかったかもしれません。新居に引っ越してから以前より通勤時間が長くなりましたが、職場の方や環境がとてもいいので続けたいと思っています。
 
会社について
大手企業の人材ニーズに的確に応え、信頼を得て成長してきました。

東証一部上場のリクルートグループの一員として、人材派遣を中心とした総合人材サービスを提供している当社。様々な人材ニーズに応え、多くの大手企業から信頼を得てきました。自社運営の「スタッフサービスビジネススクール」や、「ミラエール」という制度など独自の取り組みを行っており、今後も教育・研修体制の充実を図り、さらなる事業拡大を目指しています。
会社名
株式会社スタッフサービス オフィス事業本部 ミラエール推進部
事業内容
☆リクルートグループの人材サービス会社です☆
☆事務デビューを応援する「ミラエール制度」で先輩が多数活躍中☆
◆人材派遣
 ・事務職
 ・技術者
 ・ITエンジニア
 ・製造業務
 ・介護・看護・医療事務
◆紹介予定派遣、人材紹介、業務請負 他
設立
1981年11月29日
資本金
5億円※グループ全体
売上高
2,472億円(2017年3月期)※グループ全体
従業員数
3,485人(2017年4月現在)※グループ全体
代表者
鬼頭 秀彰
備考
国内166拠点(2017年4月現在)※グループ全体

イチからバックオフィスに挑戦したい方はぜひ、この機会をお見逃しなく!

未経験者の教育には自信があります。資格取得のサポートなどキャリアの支援体制は万全!

20代を中心に女性社員も和気あいあいと活躍しています。
女性の目線で取材レポート
働いていると悩みや不満が出てきますよね。転職してまた同じことになったらイヤだなって思いませんか?ミラエール制度は、専属のカウンセラーが職場に求める条件を親身になって聞いてくれるみたい!入社してからじゃないとわからないことに悩まされる心配もなくなりそうですね。女性が長く働くために必要な要素が詰まった会社だと感じました!オー人事の新作CMがwebで公開中みたいです→http://www.staffservice.co.jp/lp/022.html
応募について
選考プロセス
≪★面接1回スピード選考★≫
女の転職@typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考を通過された方のみに、こちらからご連絡します。

▼【STEP2】 説明会 兼 面接
※オフィスカジュアルでお気軽にお越しください。
※東京・神奈川以外は説明会と面接を別日で実施します。
※面接は1回のみです。

▼【STEP3】内定
※内定後は【入社前研修】を経て【就業開始】という流れになります。

※「説明会 兼 面接」から「入社」までは約1~2週間。
※東京・神奈川・名古屋・大阪のみ、土曜日も説明会の開催がございます。
エリアによって開催内容が異なりますので、詳しくはお問い合わせください。
※面接日、入社日はご相談に応じます。現在就業中の方もお気軽にご応募ください。
※2018年3月新卒予定の方は上記と異なりますので別途ご案内します。
※応募の秘密は厳守します。
問い合わせ
株式会社スタッフサービス オフィス事業本部 ミラエール推進部
http://www.022022.net/promotion/career/index.html
〒 101-0022 東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア
担当者 / ミラエール 採用担当
tel / 0120-195-022
  
募集情報 面接対策      
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