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アール・アンド・アール株式会社【デイサービス ふるさと】

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  • 施設管理者候補【常勤】【夜勤なし】デイサービス(白幡台)

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

「管理者」という言葉に、始めはおそれ多かったけれど
今はこの仕事に就けて良かったと思います。

親の介護のことを考え
ヘルパー2級の資格をとったことがきっかけで
福祉の世界に飛び込んだ私。

“施設を経営していく”という仕事は
はじめは難しそうに思えたけれど
思ったよりスムーズに慣れることができました。

ご利用者様のことを考えてプランを練ったり
イベントを企画して運営したり
スタッフを採用したりと
自由に考えて行動できる楽しさから
いつのまにかこの仕事に魅了されていました。

さらに・・・

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

ご利用者様がふるさとに来て「生き返るな~」とリラックスしながら言ってくれた時、
「今日も楽しかった」と帰り際に気持ちのいい笑顔になった時、
私たちに見せてくれるご利用者様のそんな姿から、いつも元気をもらっています。
ご家族からも「ふるさとに来るようになってから、表情が豊かになった」と言っていただけることも。

自分の頑張りによってご利用者様に充実した時間をお届けできていると思うと、
これからもいいサービスを作っていこう!というやる気になります。

決められたことをただこなすのではなく、
自分で考え、行動していく自由度の高い環境なのでやりがいも充分。
男女関係なくとことん仕事を任せてもらえるので、
女性ならではの気づきや自身のアイデアを活かした施設運営を手がける面白さを
新しく入られる方にもぜひ味わってほしいですね。
                                 -----先輩社員 布施さんより

☆*○o。デイサービスふるさととは?。o○*☆

認知症高齢者の方を対象としたデイサービスふるさと。
大きなデイサービスでは、1日あたりのご利用者数が多く、
スタッフの人手不足になりやすいと言われています。そんな中「ふるさと」では
ご利用者10名に対してスタッフが約5名という手厚い介護体制をとっています。
こうしたきめ細かなケアにより、家族のようなぬくもりのある
心をこめたおもてなしをお届けしています。 

☆*○o。具体的な仕事内容。o○*☆
「デイサービスふるさと」にて施設の経営管理業務をお任せします。
◇ご利用者様の送迎
◇職員の募集~採用~教育
◇ご利用者様のご家族への連絡
◇ケアマネージャーへの営業活動
◇施設内のレイアウト、器具の配置・選定
◇介護プランの企画立案・マネジメント
◇予算管理(コスト削減) など

※ヘルパーと一緒に入浴介助や食事補助、レクリエーションに携わることもあります。
※基本的な業務はしっかりとしたマニュアルがあるので、無理なくスムーズに仕事を覚えることができます。また、入社後は先輩たちが丁寧に指導していくので、マネジメント未経験の方も安心してお越し下さい。

s12管理職、管理職候補

アピールポイント

女性管理職について

男女、年齢、社歴に関係なく、キャリアアップを果たせる職場です。今後は女性の管理職も積極的に採用していく方針です。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

デイサービスふるさと 白幡台
川崎市宮前区白幡台1-7-9

【交通】
JR南武線・東急田園都市線「溝ノ口駅」よりバス 
「東名向丘入口」下車 徒歩 5分 

kk24川崎市宮前区

【勤務地エリア】
神奈川県

応募資格

■学歴不問
■実務経験がある方(半年以上)
☆無資格者もOK!
■要普通免許
※定年:65歳

【過去に採用した転職者例】
小売(デパート)や証券会社、銀行など異業界から転職された方も活躍しています。

配属部署

デイサービスふるさと

勤務時間

8:30~17:30

休日休暇

■シフト制(4週8休)
■夏季休暇 
■年末年始休暇 
■有給休暇 
■慶弔休暇

待遇・福利厚生・その他

■昇給 年1回 
■賞与 年2回 (試用期間終了後)
■交通費全額支給 
■社会保険完備 
■食事補助
■残業手当

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

通常のデイサービスと大きく違うのは、利用者とスタッフの介護比率。利用者2名に対し、スタッフが約1人という体制により、温かくきめ細やかなサポートができている点が非常に魅力的でした。同業界から転職された方も「理想の介護のカタチに出会えました」と評判なのだとか。心のこもった介護サービスを提供していきたい方には、最適な環境なのではないでしょうか。

この仕事で磨ける経験・能力

ご利用者様のご家族とのコミュニケーション、事務業務、予算管理などの経理スキル、ご利用者様誘致のための宣伝活動、スタッフのマネジメント・・・多彩な業務の中で幅広いスキルが得られます。自ら考え、行動することが求められるポジションなので、早い成長スピードを感じられるでしょう。

会社概要

ぬくもりが伝わる、家族のような介護を・・・

ご利用者様には笑顔を、ご家族には安心を。今すぐ介護が必要な認知症高齢者の方を対象とした「デイサービスふるさと」。認知症でお困りの方を我が家のような安心とぬくもりで支えたい。その想いから、定員12名の“小さなデイサービス”は、ご利用者様2名に対し、スタッフが約1人というきめ細かなケアにより、心をこめたおもてなしをお届けしています。

ぬくもりが伝わる、家族のような介護を・・・

会社名

アール・アンド・アール株式会社【デイサービス ふるさと】

事業内容

☆神奈川県内最大手の認知症対応型介護施設「デイサービス ふるさと」の運営

設立

平成13年3月8日

資本金

3000万円

従業員数

228名

【男女比】
男2:女8
日差しが明るい室内。ご利用者様が作った掲示物が壁を賑わせています。
日差しが明るい室内。ご利用者様が作った掲示物が壁を賑わせています。
広々としたお風呂。1人ずつ個別で入浴していただいています。
広々としたお風呂。1人ずつ個別で入浴していただいています。
日常的にご利用者様を外出へお連れし、リフレッシュしていただいています。
日常的にご利用者様を外出へお連れし、リフレッシュしていただいています。

応募・選考

選考プロセス

【介護の仕事 女の転職@type】の専用応募フォームからご応募下さい。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】エリアマネージャーによる一次面接

▼【STEP3】当社施設における一日研修(交通費1000円支給)

▼【STEP4】本社面接

▼内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

現在この求人は女の転職@typeに掲載していません。

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