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プライベートも充実!年間休日120日以上の求人


 
12件中   1~12を表示
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掲載終了予定日 18/03/15
 
株式会社小林労務
 
私たちのモットーは「お客様の立場で次の次を考え、最良の労務管理を提供する」ことです。

「ひと」を雇うと発生する、社会保険労働保険手続きや給与計算、人事労務に関するアドバイスなど、お客様の日々の業務を担う当社。企業の「ひと・もの・かね」のうち、「ひと」に関するあらゆるご要望に応じた、様々なサービスを提供しています。2016年からは産業医との提携を行い、新たなサービスを提供をスタート。「お客様の立場」で、お客様が求めるサービスは何なのか、今後も追及していきます。
募集中の求人情報
事業内容 ◆労務コンサルタント業
◆社会保険労務士業務
(労務管理・給与計算代行・就業規則作成・手続業務代行・年金相談等)
◆行政書士業務
(会社設立手続き・会社定款・建設業許可申請・在留許可申請等)
従業員数 20名 平均年齢/34.8歳
女の転職!取材レポート
少人数ならではのアットホームな社風が印象的な同社。相談しやすい雰囲気で、中途入社でも無理なく馴染めるので安心です。同社の特徴は専門スキルを身に付けながら、長く活躍できる環境があること。一から学べる研修や、産育休・時短制度、残業がないメリハリのあるワークスタイルなど魅力が沢山。専門性を身に付けて将来に備えたい方や、出産などでライフスタイルが変わっても働き続けたい方におススメしたい会社です!
 
掲載終了予定日 18/02/22
 
株式会社スタッフサービス オフィス事業本部 ミラエール推進部
 
大手企業の人材ニーズに的確に応え、信頼を得て成長してきました。

東証一部上場のリクルートグループの一員として、人材派遣を中心とした総合人材サービスを提供している当社。様々な人材ニーズに応え、多くの大手企業から信頼を得てきました。自社運営の「スタッフサービスビジネススクール」や、「ミラエール」という制度など独自の取り組みを行っており、今後も教育・研修体制の充実を図り、さらなる事業拡大を目指しています。
募集中の求人情報
事業内容 ☆リクルートグループの人材サービス会社です☆
☆事務デビューを応援する「ミラエール制度」で先輩が多数活躍中☆
◆人材派遣
 ・事務職
 ・技術者
 ・ITエンジニア
 ・製造業務
 ・介護・看護・医療事務
◆紹介予定派遣、人材紹介、業務請負 他
従業員数 3,485人(2017年4月現在)※グループ全体
女の転職!取材レポート
働いていると悩みや不満が出てきますよね。転職してまた同じことになったらイヤだなって思いませんか?ミラエール制度は、専属のカウンセラーが職場に求める条件を親身になって聞いてくれるみたい!入社してからじゃないとわからないことに悩まされる心配もなくなりそうですね。女性が長く働くために必要な要素が詰まった会社だと感じました!オー人事の新作CMがwebで公開中みたいです→http://www.staffservice.co.jp/lp/022.html制作担当:安井
 
掲載終了予定日 18/03/15
 
大東建託株式会社 【東証一部上場】
 
「いい部屋ネット」「DKセレクト」などのブランド力。社員一人ひとりの人間力が強みです!

土地所有者であるお客様と共に歩み続けて40年を迎えました。成長を続け東証・名証一部へ上場する企業となったその根底には、安定した経営基盤はもちろん、お客様との固い信頼関係があります。そんなお客様との信頼関係の裏には、社員一人ひとりへの充実した教育制度があります。未経験の方のご応募も歓迎。充実の教育でしっかり学び、その成果を胸にお客様の元へ羽ばたいてください。
募集中の求人情報
事業内容 (1)アパート、マンション、貸店舗、貸工場、貸倉庫、及び貸事務所等の建設業務
(2)入居者斡旋等の不動産仲介業務、及び建物管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務

◎東京証券取引所及び名古屋証券取引所市場第一部上場(コード1878)

【業者登録】
建設業/国土交通大臣許可(特-23)第7371号 国土交通大臣許可(般-23)第7371号
宅建業/国土交通大臣免許(8)第3293号
従業員数 10,546人(2017年5月1日現在)
女の転職!取材レポート
今回お話を伺ったのは、今年で入社2年目の木村さん。現在は子育てと仕事を両立させながら、仕事は順調に進んでいるとのことでした。しかし、入社時には自分が大東建託で活躍できるか、すごく不安だったそうです。仕事がうまくいかなかったときは、真剣に指導してくれる上司や心の支えとなっていた家族、そして何よりお客様のために頑張っていたと伺いました。
地道な努力を続けて成功を手にした方が多く活躍しています。制作担当:川松
 
掲載終了予定日 18/02/22
 
TBCグループ株式会社(エステティックTBC)
 
女性の働きやすさを考えてきたTBCだからこそ実現できる、働くスタッフへの強力なバックアップ体制。

美や健康をサポートするTBCでは、社内でも多くの女性スタッフが活躍中です。管理職の女性割合は75%!産休・育休・再雇用などの制度も積極的に利用され、ライフスタイルに合わせた多様な働き方が実践されています。TBCが働く女性に理解があるからこそ、身に付けた知識やスキルは確実にあなたのキャリア・財産へとつながります。「結婚・出産後も長く働きたい!」という前向きな方なら活躍できるフィールドが無限に広がっています。
募集中の求人情報
事業内容 エステティック業
化粧品・エステ関連商品の研究開発及び販売

TBCグループは確かな技術とお客様からの信頼に支えられて、全国に約200店舗の直営サロンを展開しています。

◆◆ 「美」を追求する『TBCビューティ&ライフ研究所』 ◆◆
サロンで使用するオリジナルコスメや健康食品、美容機器、コース技術をオリジナルで開発。
お客様に安心・安全なサービスを提供する為に設立された自社の美容研究所です。
従業員数 2,250名
女の転職!取材レポート
エステ業界の中でも、とりわけ未経験者の為の研修制度やライフスタイルを考慮した待遇・福利厚生が充実しているTBC。40年以上、女性のことを誰よりも考えてきた企業だからこそ、女性スタッフが働きやすい環境にも気を配れているのだと感じました。
女性なら誰もが興味を持つ“美”や“健康”に関わる仕事に携われる上に、できるだけ長く心地良く、そして自分らしく働ける環境を探している方にはぴったりの企業だと思います。
 
掲載終了予定日 18/03/12
 
日本生命保険相互会社 プラザ推進室
 
【業界トップクラスを維持し続ける日本生命】長く働ける環境づくりに注力しています。

当社で活躍するサービスコーディネーターの大半が、業界未経験からのスタートです。保険の基礎からお客様応対、コンサルティングなど実践的なスキルをひとつずつ学べる研修を整える当社で、未経験から保険のプロへと成長することが可能です。また、業界トップクラスの企業規模も大きな魅力。充実した待遇・福利厚生であなたのキャリアを支えます。
募集中の求人情報
事業内容 【生命保険業】
■生命保険業免許に基づく保険の引受け
■資産の運用
【付随業務・その他の業務】
■他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行
■債務の保証
■投資信託の販売
■確定拠出年金制度における運営管理業務
従業員数 70,651名 (2016年度末)
女の転職!取材レポート
幅広い年齢の職員が活躍している日本生命保険相互会社。多くの職員が長く活躍している理由はその働きやすい環境にあるといえるでしょう。お子様のお誕生日に応じて、2歳~2歳半まで取得可能な育児休業、ファミリーサポート休暇、介護休暇など自身の生活に柔軟に対応できる休暇制度が整っています(それぞれ一定要件あり)。安定した基盤を持つ同社だからこそライフイベント後も長く働くことができると感じました!制作担当:安井
 
掲載終了予定日 18/03/05
 
ビジネスコーチ株式会社
 
より良い社会を実現するため、より良い組織創りを追求しています。

私たちビジネスコーチは、より良い社会の実現を目指して、
クライアントと共に優秀なリーダーを育てると同時に、
組織開発を実現することを存在意義として
事業を拡大してきました。
そして今後も、クライアントの成果にフォーカスして、
その成果をクライアントと共に喜びあえる会社を目指していきます。
募集中の求人情報
事業内容 【クライアントの課題解決のために最適なサービスを提供しています】
◆ビジネスコーチング及びコーチング研修
◆人事コンサルティング、新規事業支援コンサルティング
◆ビジネスコーチ・人事コンサルタント 養成スクール
◆行動変革支援 クラウドサービス
◆セミナー企画・運営
従業員数 23名
女の転職!取材レポート
企業の経営者やマネージャークラスのリーダーを対象にして、コンサルティングや研修などを行うビジネスコーチ。同社の目標は事業を通して社会の改善を目指すというもの。そしてその大きな目標を実現するために、組織の強化を進めています。取材時に感じたのは、社員間の風通しの良い雰囲気。年齢に関係なく、明るく会話を交わす社員の姿が印象的でした。仕事に打ち込める環境で、成長を目指す方にお勧めの会社です!
 
掲載終了予定日 18/03/15
 
株式会社マイクロネットワークテクノロジーズ
 
世の中のICTを支える“プロフェッショナル”集団を目指して。

インフラ、アプリ等の領域を問わず、大手クライアントから高い評価を受け、設立5年目ながら前年比150%の成長を継続。世の中のICTを支えるプロフェッショナル集団を目指して、4年で200名の多種多様なエンジニアが集まりました。新規セキュリティ事業への参入も決定し、社員一丸で成長を加速させてまいります。
募集中の求人情報
事業内容 クラウド型次世代エンドポイントセキュリティ製品「Palo Alto Networks Traps(Cloud)Model」国内独占販売権獲得

*システム・Web・アプリ開発・運用
*ネットワーク/サーバ設計・構築・検証・運用
*品質保証
*保育施設向け業務支援システム「ixsie」開発
*セキュリティ事業

■パートナー
*CISCO Premier Partner
*VMware PARTNER PROFESSIONAL SOLUTION PROVIDER
*Microsoft Partner silver Midmarket Solution Partner
従業員数 239名 うちエンジニア:201名 中途採用の割合/95%以上
女の転職!取材レポート
設立5年目をむかえる同社ですが、オフィスでは女性がイキイキと活躍する姿を拝見できました。その理由を伺うと福利厚生の充実や時短勤務など「働きやすさ」の整備に取り組んできた同社の姿勢により、「大事にされている」という社員さんの思いがモチベーションにつながっているのだとか。じっくり腰を据えて働きたい、という女性にとっては最適な環境だと感じました!
 
掲載終了予定日 18/02/26
 
三井生命保険株式会社
 
お客さまひとり一人に向き合うという、保険会社としての基本を大切にしています。

90年の歴史を持つ三井生命。インターネットを通じた通販型保険が続々登場する中、お客さまとのフェイス・トゥ・フェイス(対面)によるきめ細やかなサービスにこだわっています。そのため、現場で活躍するライフコンサルタントの就労環境の向上にも力を入れています。育児と仕事の両立を支援するために、産前産後休暇、育児特別休暇、育児のための勤務時間短縮制度、保育所への優遇料金制度など様々な制度を実現しています。
募集中の求人情報
事業内容 ★厚生労働大臣認定!子育てサポート企業 
★完全週休2日制・年間休日120日以上
★調整次第でスケジュール自由
★産前産後通院休暇、子の看護休暇など、多数の子育て休暇制度あり
★育児時短勤務制度あり
★提携保育所や育児施設、ベビーシッターなど育児サービスあり
★FP資格など国家資格も取得できる

【事業内容】
◆個人および企業向け各種保険商品の販売、及び保全サービス
◆受託資産の運用
従業員数 10,342名(うち営業職員7,390名)
女の転職!取材レポート
今回お話を伺ったのは、30代と40代の女性お二人でした。三井生命さんのお仕事は年齢や経験に関係なくできること、むしろ、年齢や経験を重ねるほど活躍しやすい仕事であることを
語っていただいたことが印象的でした。実際、30代~50代がパワフルに活躍している同社。「長く働いていきたい」という視点で転職活動をしている女性におススメしたい、理想的な環境がありました。制作担当:玉城
 
掲載終了予定日 18/03/08
 
明治安田生命保険相互会社
 
アフターフォローを大切に。30年40年と続くお客さまとの関係を大切に。

保険は長きにわたり、お客さまとお付き合いするものです。だからこそ明治安田生命はアフターフォローを大切にし、よりきめ細やかなアフターフォローに注力しています。また『かんたん保険シリーズライト!By明治安田生命』等、わかりやすくご加入しやすい商品をご提供し、保険を身近に感じていただきやすいサービスを展開しています。保険への興味をお持ちでないお客さまにも保険を身近に感じていただけるように取り組んでいます。
募集中の求人情報
事業内容 各種生命保険の引受・保全、資産の運用などの生命保険業および付随業務など

■女性が活躍する会社Best100/出典:日経WOMAN2017年6月号
-総合ランキング 6位
-女性活躍推進度 5位
-ワークライフバランス度 3位
■ダイバーシティ経営企業100選/2014年度 経済産業省
■均等・両立推進企業表彰 ファミリー・フレンドリー企業部門 厚生労働大臣優良賞/2013年度 厚生労働省
■プラチナくるみん認定を取得/2015年度 厚生労働省
従業員数
女の転職!取材レポート
入社理由を職員の方に聞くと、口をそろえて「面接官の雰囲気が良く、親身になってくれた」「オフィス見学で職員のみなさんと話せたので安心でした」と、おっしゃっていました。面接では、今後のご自身のキャリアや保険業界のことなど、些細な疑問でも面接でお答えいただけるとのことでしたので、ぜひ面接で聞いてみてください。私たちが生きていく中で保険はとても大切なものです。ご自身の保険についても気軽に話せそうです!制作担当:三平
 
掲載終了予定日 18/03/05
 
株式会社夢真ホールディングス 【JASDAQ上場】
 
女性が多数活躍中!上場企業ならではの充実の研修で、未経験から長く活かせる専門知識を身に付けられます!

施工図に特化し、施工図業界という新たな分野を築き創業47年を迎えた当社。これまで培ってきたノウハウを活かし、独自の研修を用意しているため、文系でも、未経験でも専門的なスキルを身に付けることができます。全国で女性が多数活躍中!ホテルやマンション、スポーツ関連施設の新築、店舗や商業施設の再開発など、長期的にニーズが高まっている業界で、新しいスタートを切りましょう!
募集中の求人情報
事業内容 ■建築施工・施工図面作成
■建築設備関連工事の設計・施工
■建築建物の総合改修補修工事
■室内装置の設計・施工
■意匠設計図作成
以上のアウトソーシング事業・各技術サポート業務

【施工実績】
東京ミッドタウン、六本木ヒルズ、丸の内ビルディング、横浜ランドマークタワー等
【主要取引先(取引社数1100社)】
鹿島建設、竹中工務店、清水建設、大成建設、大林組、日本国土開発、大和小田急建設、三井住友建設等
従業員数 4402人(グループ連結6667人)
女の転職!取材レポート
約4000名の技術者を擁する、業界トップクラスの安定優良企業・夢真ホールディングス。同社では業界未経験者はもとより、第2新卒者や社会人経験のないフリーター、意欲はあるものの口下手でなかなか面接に通らない若手などの採用にも意欲的で、その誰もが数年後には一人前に育っています。「人物重視」という採用基準に偽りなし! 一からのスタートで、一生モノのスキルや資格を手に入れて長く活躍してください。
 
掲載終了予定日 18/02/22
 
株式会社ヨウジヤマモト
 
多くのファンを魅了し続けている、日本が誇る世界的ブランド

1972年から山本耀司が手掛ける最初のブランドであり、男性の服を女性が着るというコンセプトのもと働く女性に向けた服作りを行う「Y's(ワイズ)」。山本里美(Limi Yamamoto)が手掛けるモノトーンを基調とした、シンプルで洗練されたデザインが特徴の「LIMI feu」。そして、デザイナー山本耀司の世界観を表現する「Yohji Yamamoto」。創業から40年以上経つ現在も、作り手の想いを具現化した服とその想いを伝え続けています。
募集中の求人情報
事業内容 婦人・紳士衣料及び服飾雑貨製品の企画・卸(小売)業

◆取り扱いブランド◆
【Y's】
【Yohji Yamamoto FEMME】
【Yohji Yamamoto HOMME】
【Yohji Yamamoto + NOIR】
【REGULATION Yohji Yamamoto】
【s'yte】
【LIMI feu】
【Ground Y】
【discord】

◆ライセンス等契約◆
2002 独 アディダスAG社:スポーツウェアブランド「Y-3」
従業員数 450名(国内のみ)
女の転職!取材レポート
取材を通して感じた同社のブランドで働く魅力は「女性が販売の仕事をずっと続けていく上で最適な環境があること」。残業が少ないことや、産休育休の取得事例が多く復帰率も高いこと、ライフイベントに合わせて勤務地の変更も柔軟に行うこと…。このような働きやすさはもちろん、海外研修やパリコレなどにもスタッフを積極的に参加させ、センスを磨き続けるサポートがあることも、長く働き続けられるポイントの一つだと感じました。
 
掲載終了予定日 18/02/26
 
株式会社リクルートスタッフィング キャリアウィンク
 
≪未経験 × 研修充実 × 有名企業 ≫女性の事務職デビューを徹底サポート!

仕事の進め方や就業してからの相談・・・と普通に企業に勤めたら、なかなか先輩や上司に聞きづらいことまでサポートしている【キャリアウィンク】。事務職に憧れる女性たちが安心して毎日オフィスワークができるよう、日々細かいサポートを行っています。また有給休暇や産育休、賞与など福利厚生もしっかり完備!長く働きたいという女性の願いもしっかり叶えていける環境を整えています。
募集中の求人情報
事業内容 ≪働きやすさ◎≫
☆賞与年2回/土日祝休み/残業少なめ/産育休実績あり
☆就業先は有名企業が中心

≪事業内容≫
■人材派遣事業(許可NO:派13-010563)
■人材紹介(紹介予定派遣)事業(事業所NO:13-ユ-010249)
■アウトソーシング事業

リクルートグループとしてのノウハウと
きめ細かいサポート体制が自慢の「キャリアウィンク」
2015年「優良派遣事業者」として認定されています。
※無期雇用派遣での採用となります。
従業員数 2,306人(2017年4月現在)
女の転職!取材レポート
『事務職に憧れるけど、今までPCで仕事をしたことがない!そんな私でも大丈夫?』と思っている方、多いのではないでしょうか?そんな方にオススメなのが同社のオフィスワーク♪今さら聞けないビジネスマナーの基礎中の基礎もキャリアウィンクの研修ならしっかり教えてくれるそうです。有名企業で働く頃にはビジネスパーソンとしてきちんと知識が身につけられるとのこと。イチから自信をつけたい方にはピッタリの環境だと思います!制作担当:神立
 
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