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入社のチャンス!未経験から正社員を目指せる求人


 
16件中   1~16を表示
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掲載終了予定日 18/02/22
 
株式会社アイウィル
 
中小企業の人材育成をバックアップする、人材育成会社です

基本コースでもある6ヵ月間管理者能力養成研修は第1期開催から28年。
平成26年には、なんと第1000期を開催致しました。
他コースも含め、当社の研修に参加した企業は、2500社余り。研修生数では延べ3万人。着実に実績を積み、お客様からの信頼を得ております。
アイウィルの設立者であり主宰の染谷和巳は、ビジネス書のベストセラー「上司が鬼とならねば」シリーズの他、多数のビジネス書を執筆。
募集中の求人情報
事業内容 人材教育専門機関
従業員数 53名(パート含む)
女の転職!取材レポート
人材育成会社と一言に聞くと「厳しい会社なのでは」と思いがちですが、社内はとても明るく和やかな雰囲気です。残業や休日出勤はなく、土日祝はしっかりお休みなのでプライベートを重視したい方にも安心です。女性社員が多く理解も得やすい環境なので、安心して働けます。
 
掲載終了予定日 18/02/26
 
EBA株式会社
 
お客様を幸せに、そして社員自身も幸せになれる会社にしたい

はじめまして、当社代表の江畑です。

「多くの人を幸せにしたい」と思い、IT・Webビジネスに着目し、
2013年に当社を設立しました。
スタート時は私1名でしたが、今では100名以上に拡大。
売上は毎年300%以上に増加しています。
現在は、数年内の上場に向け、躍進中です。
当社に入社していただいたからには、社員にも幸せになってほしいと、
様々な制度を整えています!
ぜひ当社でご活躍ください。
募集中の求人情報
事業内容 -★☆Webデザイン事業
ECサイト制作(化粧品/健康食品/アパレル等)
ポータルサイト制作
金融サイト制作
パンフレット、チラシ制作

-★☆システム開発事業
スマホアプリ開発
金融系システム開発
ソーシャルゲーム開発
ECサイト開発

-★☆その他事業
Web広告代理店事業
営業代行
SEO対策
自社サイト運営、管理

【認可・資格】
特定労働者派遣事業届出 受理番号 特13-318480
一般社団法人 人工知能(AI)学会
従業員数 101名 男女比/男性49名、女性52名 平均年齢/29才
女の転職!取材レポート
未経験者の採用に力を入れているEBA(イービーエー)株式会社。一人ひとりへの丁寧な研修制度、資格取得支援、働きやすい環境づくり…など、まさに至れり尽くせりの会社様でした♪さらに驚いたことは、同社代表の江畑さんは二児のパパとのこと。だからこそ、今後は女性が結婚・出産後でも働き続けられる環境にしていきたいとおっしゃっていました!同社でなら、スキルを身につけて、長く働き続けることができると感じました☆
 
掲載終了予定日 18/02/22
 
株式会社ウィル・ビー
 
お客様も社員も、お引越しを通して人生をより素晴らしく、よりハッピーに。

創立17年を迎える総合不動産企業である当社。目黒・世田谷・渋谷地域に特化した深い情報力で、エリアのお客様・オーナー様から厚いご支持をいただいています。お客様の人生においてかけがえのない出来事となる住み替え。そこには、お客様の信頼と安心を担保する会社と社員があるべきです。だからこそ、営業職に歩合給を設けず、研修や社員としての倫理観を養う行動指針を通して、常に成長を目指す前向きな心を大切にしています。
募集中の求人情報
事業内容 ◆不動産賃貸仲介業
◆マンション管理業
◆不動産売買仲介業
(免許・登録:東京都知事(4)第79207号)

引越しを考えているお客様に対して、どんな家に住みたいかヒアリングを行い、市場からマッチした物件をご紹介しています。

【多店舗展開よりも、地域密着】
これをテーマに、ウィル・ビーは池尻大橋、三軒茶屋、恵比寿、代官山、中目黒にエリアを絞って、お客様との長いお付き合いを目指しています。
従業員数 36名(パート・アルバイト含む) 男女比/男性4:女性6 平均年齢/32歳 中途採用の割合/50%
女の転職!取材レポート
今回取材に伺ったウィル・ビーでは、たくさんの女性が活躍しています。社長さん自身、2児の母として子供との時間も大切にしているそうです。社員にも残業をしない環境作りや産休・育休のサポートなど、女性が長く働ける環境を整えています。女性のキャリアを応援する風土がある同社だからこそ、あなたもきっと無理なく成長していけるはずです。しっかりとキャリアを築きたい。その想いを叶える環境、期待していいと思いますよ。
 
掲載終了予定日 18/03/12
 
株式会社ウェアーズ
 
20代・30代女性中心に人気のブランド『w closet』を全国展開。成長続けるアパレルメーカー。

価格・品質・サービスに満足していただける「いいもの」は選ばれ続け、後世に残り“ヴィンテージ”になるハズ。株式会社ウェアーズは1999年の設立以来、そんなヴィンテージのように永く愛される商品・ブランド・ショップづくりを大切にしています。おかげさまで多くのお客様にご支持いただき、全国に37店舗を展開するまでに成長。今後もさらに新店舗オープンを予定しています。一緒に当社ブランドをさらに飛躍させましょう!
募集中の求人情報
事業内容 ■レディスカジュアルファッションの企画・製造・販売
■装飾雑貨の製造・販売
前記に関連する一切の業務
★オリジナルブランド『w closet(ダブルクローゼット)』を全国の駅ビル・ファッションビル・その他商業施設などで展開
従業員数 206名(男性18名・女性188名)※2016年1月現在 男女比/男性:女性=1:9
女の転職!取材レポート
「服を売るだけでなくブランドのファンを増やしていく」接客をモットーとする同社。何よりお客様にとって心地良い会話と空間づくりを大切にしています。スタッフ自身がオシャレを楽しみながら自社ブランド『w closet』の魅力を発信できるように日々取り組んでいるようです!また、本社と各店舗の情報共有のため毎月店長会をしたり、店舗づくりには現場スタッフの声も活かしたりなど、まさに“全員経営”が魅力的です!制作担当:川松
 
掲載終了予定日 18/03/12
 
株式会社エージェントゲート
 
会社の未来のためにも、女性のキャリアを全力でサポート!

2007年の設立以来、「100年続く企業」の創造を目指し、アドネクスト事業・ヒューマンネクスト事業・クリエイティブネクスト事業を柱に増収を続けている当社。現在を「第二創業期」として、今まで以上に事業拡大に注力しています。社員一人ひとりの働きやすにも配慮しており、特に女性が気持ち良く働けるために様々なサポートを整備。出産・子育てをしながらも、自分の理想とするキャリアが形成できる環境が当社最大の特徴です。
募集中の求人情報
事業内容 ■アドネクスト事業
■ヒューマンネクスト事業
■クリエイティブネクスト事業

≪登録免許≫
◎一般労働者派遣(派 13-304667)
◎有料職業紹介(13-ユ-304503)
従業員数 280名(2017年7月末) 平均年齢/20代後半
女の転職!取材レポート
今回の取材でとても印象的だったのは、自分のキャリア・働き方に合わせて仕事を選べる程、案件の種類が豊富だということ!スキルアップ・キャリアアップを考えている人には少し難易度の高い案件、ワーキングママには残業がない案件など。女性の雇用・社会進出に真剣な同社だからこそ実現した取り組みなのではないでしょうか。働き方の種類が選べるのは、女性が社会進出する現代において、一番大切だと感じました。
 
掲載終了予定日 18/02/22
 
株式会社カクタ
 
女性ならではの視点でアミューズメント業界をもっと楽しく イキイキと

今 アミューズメント業界は大きく変化しています。当社においても、自社運営のカフェ併設やマッサージチェアもあるリラクゼーションスペースの設置など、新たなサービスが次々に誕生する中、よりお客様に喜んでいただけるような環境作りに求められているものは女性のチカラ。『創造と挑戦』という、カクタが創業当時から掲げている経営理念を、女性ならではの視点を活かして、ぜひ実現してください。
募集中の求人情報
事業内容 ★レジャー事業★コンビニエンスストア事業 ★レストラン事業 
★太陽光発電事業 ★不動産事業★建築事業 
★インテリア事業 ★農産物移出加工事業
従業員数 1100名(社員505名/アルバイト55名/パート540名) 平均年齢/32歳
女の転職!取材レポート
今回の取材ではカクタの女性社員の皆様にお話を伺うことができました!まず取材班がいいなと思ったのは、制服がとっても可愛いこと。毎日ステキな制服を着てお客様に接客できるのは羨ましいなと感じました。また収入が格段にUPしたことにより、今までガマンしていた女子会の頻度がかなり上がったということ!自分の好きなコトを思いきり楽しめているからこそ、カクタの女性社員がキラキラしているんだと感じました♪制作担当:神立
 
掲載終了予定日 18/03/15
 
株式会社スタッフサービス オフィス事業本部 ミラエール推進部
 
大手企業の人材ニーズに的確に応え、信頼を得て成長してきました。

東証一部上場のリクルートグループの一員として、人材派遣を中心とした総合人材サービスを提供している当社。様々な人材ニーズに応え、多くの大手企業から信頼を得てきました。自社運営の「スタッフサービスビジネススクール」や、「ミラエール」という制度など独自の取り組みを行っており、今後も教育・研修体制の充実を図り、さらなる事業拡大を目指しています。
募集中の求人情報
事業内容 ☆リクルートグループの人材サービス会社です☆
☆事務デビューを応援する「ミラエール制度」で先輩が多数活躍中☆
◆人材派遣
 ・事務職
 ・技術者
 ・ITエンジニア
 ・製造業務
 ・介護・看護・医療事務
◆紹介予定派遣、人材紹介、業務請負 他
従業員数 3,485人(2017年4月現在)※グループ全体
女の転職!取材レポート
働いていると悩みや不満が出てきますよね。転職してまた同じことになったらイヤだなって思いませんか?ミラエール制度は、専属のカウンセラーが職場に求める条件を親身になって聞いてくれるみたい!入社してからじゃないとわからないことに悩まされる心配もなくなりそうですね。女性が長く働くために必要な要素が詰まった会社だと感じました!オー人事の新作CMがwebで公開中みたいです→http://www.staffservice.co.jp/lp/022.html制作担当:安井
 
掲載終了予定日 18/03/19
 
株式会社spice life
 
*★インターネットの可能性は無限大!人々の生活を豊かにするサービスを創造し、提供し続ける★*

「spice life(スパイスライフ)」という社名のとおり世の中に刺激(spice)を与えられるようなサービスを創造し、「わくわく」「どきどき」を提供したいと考えている私たち。これまでも、オリジナルTシャツが作成できるWebサイト「TMIX」を通じ、楽しさと驚きを届けてきました。今後も、まだ世の中にないサービスを生み出し、人々の暮らしにアクセントを加える存在を目指します。
募集中の求人情報
事業内容 ★はじめようシェアリングビジネス/日経MOOK
★MdN Design Interactive
★日本ネット経済新聞
etc…本、雑誌、ネット等各種メディアで当社のサービスが話題になりました♪

◆Webサービスの企画・開発・運営
人々がわくわくドキドキするサービスを創造。
Webを活用した仕組みをつくることで、
人々の豊かな人生の実現に貢献しています!

<サービス内容>
◆オリジナルTシャツ作成サービス「TMIX(ティーミックス)」等
従業員数 29名(2017年4月現在)
女の転職!取材レポート
渋谷駅新南口から徒歩1分のオシャレなオフィスにお邪魔した取材班。実はプライベートで同社のオリジナルTシャツを愛用していることもあり、ワクワクしながら取材に臨みました!「皆で笑って仕事をしよう!」という代表の言葉通り、社員の方が楽しそうに働いていたのが印象的でした。良いアイデアや意見であれば、積極的に採用する社風が根づいており「私もここに転職したい」と思わず考えてしまうようなステキな職場でした♪
 
掲載終了予定日 18/03/15
 
大東建託株式会社 【東証一部上場】
 
「いい部屋ネット」「DKセレクト」などのブランド力。社員一人ひとりの人間力が強みです!

土地所有者であるお客様と共に歩み続けて40年を迎えました。成長を続け東証・名証一部へ上場する企業となったその根底には、安定した経営基盤はもちろん、お客様との固い信頼関係があります。そんなお客様との信頼関係の裏には、社員一人ひとりへの充実した教育制度があります。未経験の方のご応募も歓迎。充実の教育でしっかり学び、その成果を胸にお客様の元へ羽ばたいてください。
募集中の求人情報
事業内容 (1)アパート、マンション、貸店舗、貸工場、貸倉庫、及び貸事務所等の建設業務
(2)入居者斡旋等の不動産仲介業務、及び建物管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務

◎東京証券取引所及び名古屋証券取引所市場第一部上場(コード1878)

【業者登録】
建設業/国土交通大臣許可(特-23)第7371号 国土交通大臣許可(般-23)第7371号
宅建業/国土交通大臣免許(8)第3293号
従業員数 10,546人(2017年5月1日現在)
女の転職!取材レポート
今回お話を伺ったのは、今年で入社2年目の木村さん。現在は子育てと仕事を両立させながら、仕事は順調に進んでいるとのことでした。しかし、入社時には自分が大東建託で活躍できるか、すごく不安だったそうです。仕事がうまくいかなかったときは、真剣に指導してくれる上司や心の支えとなっていた家族、そして何よりお客様のために頑張っていたと伺いました。
地道な努力を続けて成功を手にした方が多く活躍しています。制作担当:川松
 
掲載終了予定日 18/03/01
 
大東建託株式会社 ≪東京エリア14支店合同募集≫
 
企業ブランド力、商品力、社員たちの人間力で成長中の東証一部上場企業!

土地を所有されているお客様と共に歩み続け、43年目を迎えた弊社。東証・名証一部上場企業となった背景には、安定した経営基盤に加え、お客様との厚い信頼関係があります。そんな信頼関係を築いてこられたのも、充実した教育制度を経て成長し、人間力も身に付けた営業スタッフの活躍があるからこそです。未経験の方もしっかりサポートしていくので、あなたもその一人として活躍しませんか?
募集中の求人情報
事業内容 【東京証券取引所 市場第一部上場】
事業所/全国221拠点および本社(2016年7月1日現在) 

◆居住用・事業用賃貸建物の建設業務 
◆入居者斡旋等の不動産仲介業務、および建物管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務

建設業:国土交通大臣許可(特-28)第7371号 国土交通大臣許可(般-28)第7371号 
宅建業:国土交通大臣免許(8)第3293号
従業員数 10,400名(平成28年9月末現在)
女の転職!取材レポート
女性社員に長く活躍し続けてほしいという想いから、同社では2016年7月から、1ヶ月間の新たな入社後研修をスタートしたそうです。業務に必要な知識をはじめ、パソコンスキルから訪問時のマナー、アプローチの仕方や営業のためのノウハウまで、ロールプレイングも交えながら、わかりやすく教えてくれる内容になっているとか。未経験の方も安心です♪制作担当:安井
 
掲載終了予定日 18/03/12
 
日本生命保険相互会社 プラザ推進室
 
【業界トップクラスを維持し続ける日本生命】長く働ける環境づくりに注力しています。

当社で活躍するサービスコーディネーターの大半が、業界未経験からのスタートです。保険の基礎からお客様応対、コンサルティングなど実践的なスキルをひとつずつ学べる研修を整える当社で、未経験から保険のプロへと成長することが可能です。また、業界トップクラスの企業規模も大きな魅力。充実した待遇・福利厚生であなたのキャリアを支えます。
募集中の求人情報
事業内容 【生命保険業】
■生命保険業免許に基づく保険の引受け
■資産の運用
【付随業務・その他の業務】
■他の保険会社その他金融業を行う者の業務の代理または事務の代行
■債務の保証
■投資信託の販売
■確定拠出年金制度における運営管理業務
従業員数 70,651名 (2016年度末)
女の転職!取材レポート
幅広い年齢の職員が活躍している日本生命保険相互会社。多くの職員が長く活躍している理由はその働きやすい環境にあるといえるでしょう。お子様のお誕生日に応じて、2歳~2歳半まで取得可能な育児休業、ファミリーサポート休暇、介護休暇など自身の生活に柔軟に対応できる休暇制度が整っています(それぞれ一定要件あり)。安定した基盤を持つ同社だからこそライフイベント後も長く働くことができると感じました!制作担当:安井
 
掲載終了予定日 18/02/26
 
株式会社プレミアムライフ(センチュリー21プレミアムライフ)
 
-豊かさと幸せの創造企業-

不動産売買・賃貸仲介、マンション経営による将来設計と資産形成のご提案を通じて、
お客様にとって「より上質で豊かな生活」をお届けしている当社。
最高の商品、最高のホスピタリティを心がけ、お客様と良質な人間関係を築いています。

今後も社員一人一人が上質で豊かな人生の実践者となって組織の成長を図り、
あらゆるステークホルダーにプレミアムライフを提供出来る企業を目指していきます。
募集中の求人情報
事業内容 不動産の企画開発、売買、仲介、賃貸、管理、不動産コンサルティング
従業員数 39名(平成29年4月現在) 中途採用の割合/約80%
女の転職!取材レポート
プレミアムライフが取り組んでいるのは「社員が働きやすい環境づくり」。
ライフイベントに関わらず仕事をずっと続けていきたい、と願う女性には最適な環境が整っています。
そのため、不動産企業=男性が活躍というイメージを一掃するほど、女性スタッフがイキイキと働いていました。
「性別に関係なく実力を発揮したい」「自分自身を成長させたい」という方におすすめの企業です。
 
掲載終了予定日 18/02/26
 
三井生命保険株式会社
 
お客さまひとり一人に向き合うという、保険会社としての基本を大切にしています。

90年の歴史を持つ三井生命。インターネットを通じた通販型保険が続々登場する中、お客さまとのフェイス・トゥ・フェイス(対面)によるきめ細やかなサービスにこだわっています。そのため、現場で活躍するライフコンサルタントの就労環境の向上にも力を入れています。育児と仕事の両立を支援するために、産前産後休暇、育児特別休暇、育児のための勤務時間短縮制度、保育所への優遇料金制度など様々な制度を実現しています。
募集中の求人情報
事業内容 ★厚生労働大臣認定!子育てサポート企業 
★完全週休2日制・年間休日120日以上
★調整次第でスケジュール自由
★産前産後通院休暇、子の看護休暇など、多数の子育て休暇制度あり
★育児時短勤務制度あり
★提携保育所や育児施設、ベビーシッターなど育児サービスあり
★FP資格など国家資格も取得できる

【事業内容】
◆個人および企業向け各種保険商品の販売、及び保全サービス
◆受託資産の運用
従業員数 10,342名(うち営業職員7,390名)
女の転職!取材レポート
今回お話を伺ったのは、30代と40代の女性お二人でした。三井生命さんのお仕事は年齢や経験に関係なくできること、むしろ、年齢や経験を重ねるほど活躍しやすい仕事であることを
語っていただいたことが印象的でした。実際、30代~50代がパワフルに活躍している同社。「長く働いていきたい」という視点で転職活動をしている女性におススメしたい、理想的な環境がありました。制作担当:玉城
 
掲載終了予定日 18/03/08
 
明治安田生命保険相互会社
 
アフターフォローを大切に。30年40年と続くお客さまとの関係を大切に。

保険は長きにわたり、お客さまとお付き合いするものです。だからこそ明治安田生命はアフターフォローを大切にし、よりきめ細やかなアフターフォローに注力しています。また『かんたん保険シリーズライト!By明治安田生命』等、わかりやすくご加入しやすい商品をご提供し、保険を身近に感じていただきやすいサービスを展開しています。保険への興味をお持ちでないお客さまにも保険を身近に感じていただけるように取り組んでいます。
募集中の求人情報
事業内容 各種生命保険の引受・保全、資産の運用などの生命保険業および付随業務など

■女性が活躍する会社Best100/出典:日経WOMAN2017年6月号
-総合ランキング 6位
-女性活躍推進度 5位
-ワークライフバランス度 3位
■ダイバーシティ経営企業100選/2014年度 経済産業省
■均等・両立推進企業表彰 ファミリー・フレンドリー企業部門 厚生労働大臣優良賞/2013年度 厚生労働省
■プラチナくるみん認定を取得/2015年度 厚生労働省
従業員数
女の転職!取材レポート
入社理由を職員の方に聞くと、口をそろえて「面接官の雰囲気が良く、親身になってくれた」「オフィス見学で職員のみなさんと話せたので安心でした」と、おっしゃっていました。面接では、今後のご自身のキャリアや保険業界のことなど、些細な疑問でも面接でお答えいただけるとのことでしたので、ぜひ面接で聞いてみてください。私たちが生きていく中で保険はとても大切なものです。ご自身の保険についても気軽に話せそうです!制作担当:三平
 
掲載終了予定日 18/02/26
 
株式会社リクルートスタッフィング キャリアウィンク
 
≪未経験 × 研修充実 × 有名企業 ≫女性の事務職デビューを徹底サポート!

仕事の進め方や就業してからの相談・・・と普通に企業に勤めたら、なかなか先輩や上司に聞きづらいことまでサポートしている【キャリアウィンク】。事務職に憧れる女性たちが安心して毎日オフィスワークができるよう、日々細かいサポートを行っています。また有給休暇や産育休、賞与など福利厚生もしっかり完備!長く働きたいという女性の願いもしっかり叶えていける環境を整えています。
募集中の求人情報
事業内容 ≪働きやすさ◎≫
☆賞与年2回/土日祝休み/残業少なめ/産育休実績あり
☆就業先は有名企業が中心

≪事業内容≫
■人材派遣事業(許可NO:派13-010563)
■人材紹介(紹介予定派遣)事業(事業所NO:13-ユ-010249)
■アウトソーシング事業

リクルートグループとしてのノウハウと
きめ細かいサポート体制が自慢の「キャリアウィンク」
2015年「優良派遣事業者」として認定されています。
※無期雇用派遣での採用となります。
従業員数 2,306人(2017年4月現在)
女の転職!取材レポート
『事務職に憧れるけど、今までPCで仕事をしたことがない!そんな私でも大丈夫?』と思っている方、多いのではないでしょうか?そんな方にオススメなのが同社のオフィスワーク♪今さら聞けないビジネスマナーの基礎中の基礎もキャリアウィンクの研修ならしっかり教えてくれるそうです。有名企業で働く頃にはビジネスパーソンとしてきちんと知識が身につけられるとのこと。イチから自信をつけたい方にはピッタリの環境だと思います!制作担当:神立
 
掲載終了予定日 18/03/15
 
株式会社リンク・セオリー・ジャパン【ファーストリテイリンググループ】
 
「販売=技術」。成長するグローバルブランドで働きませんか?

ユニクロやジーユーを展開していることでおなじみのファーストリテイリンググループ。実はその中でも、最も急成長を実現しているのがリンク・セオリー・ジャパンです。最新決算で過去最高の営業利益を達成した当社。米、日本だけでなく、ヨーロッパ、アジアへの本格展開が始まっています。TheoryのみならずPLST、HELMUT LANGといったブランドも好調で、売上高は700億円規模へ。1000億円への拡大を目指し安定的に成長しています。
募集中の求人情報
事業内容 日本だけでなくアメリカにも経営基盤を持つグローバルカンパニー。
今後もアジア、アメリカ、ヨーロッパなどへのグローバル化を拡大していきます。 

【具体的な事業内容】
日本におけるセオリー事業等の運営・管理等

■取扱ブランド■
Theory・Theory men's・Theory luxe・PLST・Helmut Langなど
従業員数 1,695名 (男性286名、女性1,409名) 【2014年10月末現在】
女の転職!取材レポート
従業員の大半が女性の同社。女性が長く活躍できる環境整備に注力しているようです!産育休制度はもちろん、復職実績多数・さらに時短勤務も子どもが小学4年生になるまで可能。また、「ずっと販売を続けたい、実績を挙げた分だけ評価されたい」方には【販売スペシャリスト】「マネジメントや店舗運営を学びたい」方には【店長】、さらにその後はプレスやマーケティングなど本社で活躍するチャンスも広がっています。
 
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