日創工業株式会社

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  • 募集情報

設立から40年。エンジニアの育成と働きやすさを追求し、安定成長し続ける企業

当社は1976年の設立以来、モノづくりにおける設計開発に特化したエンジニアのアウトソーサーとして貢献してきました。常に意識してきたのは、エンジニアの技術力を高めるための育成や働きやすい環境づくりです。2006年には「八王子開発センター」を開設。受託案件を積極的に受け入れる態勢を整え、大手企業との強いパイプを築きました。同時にエンジニアの社内教育体制を万全にして育成にも努め、安定的に成長を続けています。

日創工業株式会社

事業内容

■ネットワーク・IT基盤の設計構築・運用
■マイコン組込みソフトウェア・各種アプリケーションソフトウェア開発
■各種電子応用品(デジタル・アナログ・LSI/IC等)の回路設計開発
■各種情報家電製品・民生機器・OA機器等の設計開発
■輸送用機器・各種産業機械・自動化装置等の設計開発

<主要取引先>
日本電気グループ、SONYグループ、日立製作所グループ、富士通グループの各社、(株)JVCケンウッド 他多数

設立

昭和51年7月

資本金

1000万円

売上高

5億5000万円(2012年3月期実績)→6億5600万円(2013年3月期実績)→7億6000万円(2014年3月実績)

従業員数

110名(2015年1月31日現在)※役員・協力会社様を除く

【平均年齢】
34歳
【男女比】
9:1
【中途入社者の割合】
100%(新卒採用は行っておりません)

代表者

代表取締役社長  稲田 浩三

備考

事業所/八王子開発センター
東京都八王子市横山町5-15 三井生命八王子ビル

届出受理番号 特13-070313

渋谷駅から徒歩4分の東京本社♪オフィスはとてもキレイです!
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アットホームな社風が自慢! 「お菓子の差し入れもします!」と、代表もとても気さくです
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気になることは何でも面接時に聞いてください。フランクに話し合いましょう【左/代表、右/人事】
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女の転職!
取材レポート

長い歴史の中で、エンジニアの育成と働きやすさを考え、改善を繰り返してきた同社。八王子開発センターを設立し、フレックスタイム制、有給消化率を高めるためのポイント制、外部研修や書籍購入の無料化などの制度を導入。しかもイベントや外部研修等の参加は強制しない自由な社風があります。今回お話を伺った代表と人事総務部長は採用と育成のスペシャリスト。だから今はスキルがないあなたも、同社で大きく成長できるはずです。
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