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社員からの評判・口コミをチェック!

「うちの会社」の ホントのところ

転職前に知りたい会社の雰囲気・社風をチェック!
この企業に勤める方に「会社の印象」や「会社の良いところ」、「今後期待しているところ」の3つをヒアリング。
社員の方からの評判・口コミを転職先の検討に活かしてください!

社員からの評判で分かる3つのポイント

  • 会社に対する
    「イメージ」
    分かる!

  • 社員が考える
    1番いいところ
    分かる!

  • 会社に
    期待していること
    分かる!

株式会社船井総研コーポレートリレーションズ(東証一部上場企業グループ)

の評判

業種:コンサルティング、シンクタンク

企業情報を見る

回答日:2015.9

カスタマーサポート / 女性/ 26歳 / 4年目 (中途入社)

  • 1.あなたの会社はどんな会社だと思う?
  • 2.会社の一番良いところは?
  • 3.会社に期待していることは?
  • 1.

    前向きにイキイキと働いている人が多い会社だと思います。
    会社最大のイベントでもある数千人規模の大型のセミナー開催の際も、あらゆるイレギュラー対応を事前に予想し対策を練りお客様にご満足いただけるよう準備を進めました。当日も多くのお客様の対応に大変なはずなのに、お客様からは「笑顔が素敵な社員が多いね!」とお褒めの言葉をいただくほど、みんなどんな場面でも楽しくイキイキとお仕事をしています。

  • 2.

    一番の魅力は社員だと思います。みんな面倒見も良く、何より前向き!
    多くの部署があり、業務内容によって東京(丸の内・芝公園)と大阪で別れてしまっていますが、それぞれが専門性を持っているので、質問すればわかるまで丁寧に教えてくれます。また、リーダー職の方々はメンバーが成長できるようよく相談にのってくれ、見守ってくれている安心感の下で仕事ができています。周りのメンバーに刺激をもらえる今の環境にいつも感謝しています。

  • 3.

    スタッフ部門の私たちに対してももっと研修があるといいと思っています。社員は中途入社の方が多く、個性豊かで得意分野も様々な人材がそろっているので、それぞれの力を伸ばせるような様々な研修制度があればいいなと思っています。

回答日:2015.9

カスタマーサポート / 女性/ 26歳 / 1年目 (中途入社)

  • 1.あなたの会社はどんな会社だと思う?
  • 2.会社の一番良いところは?
  • 3.会社に期待していることは?
  • 1.

    明るく優しい先輩方が多い会社です。入社当初、未経験の仕事ばかりでしたが、どの先輩方も親身になって教えてくれたので、すぐに溶けこむことができました。
    堅苦しい雰囲気はなく、仕事のことやプライベートなことでもコミュニケーションが取りやすいです。
    また、私のような新人の意見も真剣に取り合ってくれる社風も魅力的です。
    おかげさまでモチベーション高く、楽しく仕事ができています。

  • 2.

    ただの事務職ではないところです。デスクに座ってする事務仕事だけではなく、セミナーや研究会を通して実際にお客様にお会いできるので、仕事にメリハリがあります。
    お客様のためになにかできることはないかと考え提案すると、後押ししてくれる先輩方が多いので、自分次第で、仕事の幅を広げていくことができます。

  • 3.

    他の部署のメンバーとの交流する機会が増えたらいいなと思います。
    私は、第六経営支援本部という部署に所属しておりますが、第一、第二、第三といった違う部署の方々と交流する機会が少ないです。レクリエーションを開いたりなどして、他の部署の方々とも距離を縮めていきたいです。

回答日:2015.9

カスタマーサポート / 女性/ 34歳 / 1年目 (中途入社)

  • 1.あなたの会社はどんな会社だと思う?
  • 2.会社の一番良いところは?
  • 3.会社に期待していることは?
  • 1.

    女性が働きやすい職場だと思います。私は子供を保育園に預けながら仕事をしており、どうしても急な早退がありますが、そんなときは周りのみんながサポートしてくれるのでとても助かります。また、他にも仕事と家庭をばっちり両立しているママさんもいるのでとても心強いです。

  • 2.

    風通しがよい風土です。先輩後輩もあまり関係がなくフラットな雰囲気なので、普段のランチなどでも相談事などもしやすいです。また、上司とも定期的に面談があり、自分からは言い出しにくいことも「何か困っていることはないか?」など何でもきいてくれます。

  • 3.

    福利厚生や制度の充実に期待しています。女性比率がとても高いので、女性に優しい勤務制度・休暇など・・・。在宅勤務制度も取り入れてみてほしいです。分社化したところなので、他の会社にはないおもしろい制度が充実するといいなと思います。

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