仕事内容
*.+*老舗アパレル企業のキッズブランドパタンナー*+.*
★13自社ブランド・国内450直営店を展開
★産育休制度実績アリ！ライフイベントも大切に
★勤務地は複数路線で徒歩5分以内
デザイナーの企画書や仕様書をベースに
パターン、サンプルを作っていただきます。
【具体的なお仕事】
■寸法仕様書作成
■サンプル作成
■サンプルチェック
■寸法・仕様チェック
■マーケットリサーチ
■企画部・生産管理部とのブランド別ミーティング など
基本的には1人1ブランドを担当。
年3回(3月、6月、9月)の展示会に合わせて製作を行います。
※CAD(島精機)使用
※アイテムは男児・女児70cm～160cm(一部大人もあり)
※1シーズンの型数は1人あたり80型+QR対応10型ほど
…＊自社ブランド＊…
[Moujonjon]
着まわしのきくデイリーウェア
[Daddy Oh Daddy]
「父から子へ伝わるスピリット」をコンセプトに
ヴィンテージ感あふれるアメカジスタイルを提案
[Caldia]
子どもと大人が一緒に楽しめる
ヨーロピアンカジュアル
[Donkey Jossy]
明るい色使いのカッコイイ男児・女児服を提案
[WILL MERY]
女の子らしさを大切にしたデイリーウェア
[kid's zoo]
乳児のためのナチュラルスタイルブランド
[Kids Foret]
ベビーからトドラーまで
シーズンに合わせた雑貨を提案
上記を含め全13ブランドを展開！
手ごろな価格で提供しご好評をいただいています。
仕事の魅力
洋服を新調したときの嬉しさやワクワク感。そんな子どものとびっきりの笑顔のために当社は企画から生産・販売まで自社で手掛け、こだわりの洋服を丁寧に仕上げています。国内2000社以上の専門店、450の直営店を通じて様々なアイテムをお届けしているため、自分がつくった洋服がお店に並んでいる光景や、実際に街中で洋服を着ている子どもを見かけることも。また、最近はSNSで子どもや親御さんの嬉しい反応が見えるようになったので、お客様の喜びを直接感じられる機会も増えました。大きなやりがいを感じながら働けるお仕事ですよ♪
POINT02 ゜*★女性が長く安心して働ける職場です少数精鋭ならではのチームワークの良さが魅力！お互いに協力する意識が根付いているので、1人でお仕事を抱えることはありません。また、女性メンバーが多い職場のため、産育休の制度ももちろん完備。実際に休暇を取得してママとして復帰し、働く社員もいます。加えてこのお仕事は“ママの視点”が活かせるので、結婚・出産・育児といったライフイベントを迎えても、長期的に活躍していただけますよ◎
アピールポイント
入社後は先輩によるOJTを実施。
業務の進め方を丁寧にレクチャーするので安心してください。
メンバー全員で助け合うスタイルを取っているため
分からないことや困ったことがあれば
いつでも相談可能です。
充実なフォローのもとで徐々に慣れていきましょう。
