仕事内容
★未経験OK！研修制度あり ★ノルマなし
★年間40万円まで！商品購入補助制度あり
★1週間前後の連休取得可＆残業ほぼナシ ★産育休取得実績多数！
★代官山オープニングスタッフ募集
ベーシックなデザインに、色やディテールでさり気なくパリのエッセンスを加え
トレンドを表現する「Harriss(ハリス)」
自由なコーディネートで自分らしく楽しむ方に向けたブランド「le ciel de HARRISS（ル・シェル・ド・ハリス）」
ドイツ ベルリン発信のシューズブランド「trippen(トリッペン)」
※「trippen(トリッペン)」は仙台店のみの展開
当社のブランドは、ファッション感度の高い幅広い年代層から支持を得ています
私たちがご提案するファッションは、シンプルで洗練された長く愛せるアイテムばかり
だからお客様と長くお付き合いが続いていくことが多いのです
接客のプロとして、店長を目指すこともでき、もっと商品に関わりたい方はMDを目指す道もあります
【具体的なお仕事内容】
◆接客、コーディネート提案、レジ業務
◆商品管理、レイアウト、ディスプレイ
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★仕入れ、ディスプレイ、販売…お店作りを経験！
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お客様ともスタッフ同士も、本社とも距離が近く
店舗スタッフのアイディアを活かせる場が多数用意されています
ディスプレイはほとんどの部分を店舗スタッフが担当
店長クラスになると、年4回展示会に参加して最旬アイテムをチェックし
自店のお客様に合った商品ラインナップを揃えることもできます
≪実際にこんなこともありました！≫
タイトスカートがトレンドの中
「さらっと着られるフレアラインが欲しい」という声が多かったため
本社と相談しながらサーキュラースカートを作りました！
仕事の魅力
疲れていては、お客様に良い接客はできませんよね
月8日のシフト制ですが、事前に相談すれば1週間前後のまとまった休暇取得も可能です
スタッフ同士の仲が良く、アットホームな雰囲気なので「言い出しにくい…」なんて心配もありません
産休育休活用事例もあるので、結婚･出産後も長く働けます
同じビルの他のブランドの方とも接する機会はあるのですが
働きやすさはどのブランドにも負けないと思います
例えば、週2日程度はしっかり休めるようにシフトを調整できますし
前もって申請をすれば1週間程度の連休だって取得できます
まだ成長中のブランドですが、10年以上働くスタッフが珍しくないのも
しっかりした働きやすさがあるからではないかなと思います
アピールポイント
*☆* 未経験でも安心 *☆*
新人教育研修で、基本的な知識や接客のマナーを学ぶことができます。また、店長研修など、キャリアアップに応じた教育制度も充実しています。
ショップスタッフとして経験を積んだ後は、サブマネージャー、店長とキャリアアップが可能です。
その他、MDやプレスなど本社スタッフを目指すことも！
アパレル業界で様々な経験をしたい人も、ステップアップできる制度が整っています。
